FIȘĂ DE POST AGENT SALVARE AEROPORTUARA SI INSTALATII DE STINS INCENDII

Nr. Înregistrare: [Număr de înregistrare intern]
Data intrării în vigoare: [Data]

SECȚIUNEA 1: IDENTIFICAREA POSTULUI

1.1. Denumirea postului:AGENT SALVARE AEROPORTUARA SI INSTALATII DE STINS INCENDII

1.2. Cod C.O.R.:315501

1.3. Departamentul: [Numele Departamentului]

1.4. Nivelul postului: De execuție / De coordonare

1.5. Locația: [Sediu / Punctul de lucru / Terti / Remote / Mobil / Mixt ]

SECȚIUNEA 2: RELAȚII ORGANIZATORICE

2.1. Relații ierarhice (de subordonare):

Se subordonează direct: [Funcția superiorului ierarhic direct]

2.2. Relații de coordonare (dacă este cazul):

Coordonează activitatea: [Specificați rolurile/echipele coordonate]

2.3. Relații funcționale (de colaborare):

Interne: Colaborează cu ofițerii de siguranță aeroportuară, tehnicienii de întreținere a echipamentelor, ofițerii de operațiuni, personalul de control al traficului aerian, coordonatorii de intervenție și alți agenți de salvare pentru asigurarea răspunsului eficient la incidente. Externe: Colaborează cu pompierii civili, serviciile medicale de urgență, poliția aeroportuară, autoritățile de reglementare (AACM) și alte agenții externe pentru coordonarea acțiunilor de intervenție și asigurarea protecției persoanelor și bunurilor.

SECȚIUNEA 3: SCOPUL GENERAL AL POSTULUI

Agentul de salvare aeroportuară și instalații de stins incendii are rolul esențial de a asigura siguranța pasagerilor, a personalului aeroportuar și a aeronavelor, prin intervenția rapidă și eficientă în situații de urgență. Responsabilitățile includ monitorizarea activităților aeroportuare, efectuarea de inspecții, operarea echipamentelor de salvare și stingere a incendiilor, acordarea primului ajutor și participarea la exerciții de simulare. Agentul trebuie să fie pregătit să acționeze în condiții dificile, respectând cu strictețe procedurile și asigurând un răspuns prompt și profesionist în orice situație de urgență.

SECȚIUNEA 4: ATRIBUȚII ȘI RESPONSABILITĂȚI PRINCIPALE

Efectuarea de patrulări preventive pe aeroport, verificând starea instalațiilor de stingere a incendiilor și a echipamentelor de urgență.
Monitorizarea continuă a activităților aeroportuare, inclusiv operațiunile de încărcare/descărcare a aeronavelor și deplasarea vehiculelor.
Participarea la inspecții regulate ale aeronavelor, identificând potențiale pericole de incendiu și asigurând conformitatea cu reglementările.
Operarea și întreținerea echipamentelor de stingere a incendiilor, inclusiv autotractoare, ambulanțe și echipamente de protecție personală.
Participarea la exerciții de simulare de urgență, pentru a asigura eficacitatea răspunsului în situații reale.
Efectuarea de intervenții rapide și eficiente în situații de incendiu, utilizând tehnici și echipamente adecvate.
Acordarea primului ajutor și suport medical de bază persoanelor afectate de incendii sau alte urgențe.
Verificarea și întreținerea sistemelor de detecție și alarmă incendiu, asigurând funcționarea corectă a acestora.
Participarea la verificarea și testarea instalațiilor de alimentare cu apă pentru stingerea incendiilor.
Raportarea incidentelor și a defecțiunilor constatate, propunând măsuri corective.
Participarea la instruirea personalului aeroportuar privind siguranța la incendiu și procedurile de urgență.
Verificarea conformității cu reglementările naționale și internaționale privind siguranța la bordul aeronavelor și pe aeroport.
Asigurarea protecției mediului în timpul intervențiilor, prevenind răspândirea substanțelor periculoase.
Participarea la investigarea cauzelor incendiilor și la elaborarea de rapoarte de analiză.
Colaborarea cu alte servicii de urgență (poliție, ambulanță) pentru coordonarea acțiunilor în situații complexe.

SECȚIUNEA 5: CERINȚELE POSTULUI

5.1. Studii și Calificări:

Studii medii, preferabil liceu cu specializarea mecanică, electrotehnică sau chimică.
Certificat de absolvire a cursului de formare profesională – Agent de Salvare Aeroportuară și Instalații de Stins Incendii, acreditat de Autoritatea Aeronautică Civilă Română (AACR).
Certificat de competență în acordarea primului ajutor, eliberat de o instituție acreditată.
Certificat de absolvire a unui curs de specializare în utilizarea echipamentelor de stingere a incendiilor (ex: spumă, CO2, apă).
Permis de conducere categoria B (avantaj).
Atestat de securitate și sănătate în muncă (SSM).
Cunoștințe de utilizare a echipamentelor de comunicații radio.
Cunoștințe de bază despre funcționarea aeronavelor și a instalațiilor aeroportuare.
Cunoștințe despre reglementările privind siguranța la bordul aeronavelor și pe aeroport (ex: reglementările ICAO, EASA).
Abilitatea de a lucra în echipă și de a comunica eficient.
Condiție fizică foarte bună și rezistență la stres.
Cunoștințe de limbi străine (engleză – obligatoriu, alte limbi – avantaj).
Certificat de aptitudine psihologică pentru îndeplinirea sarcinilor specifice postului.

5.2. Experiență Profesională:

Experiență în domeniul siguranței la incendiu, de preferință în aeroporturi sau alte medii similare (ex: unități militare, instalații industriale).
Experiență în operarea și întreținerea echipamentelor de stingere a incendiilor (autotractoare, ambulanțe, echipamente de protecție).
Experiență în acordarea primului ajutor și suport medical de bază.
Experiență în participarea la exerciții de simulare de urgență și intervenții reale.
Experiență în verificarea și întreținerea sistemelor de detecție și alarmă incendiu.
Experiență în utilizarea echipamentelor de comunicații radio.
Experiență în lucrul în condiții de stres și presiune.
Experiență în lucrul în echipă și coordonarea activităților.
Experiență în redactarea de rapoarte și documentație tehnică.
Cunoștințe practice despre reglementările privind siguranța la bordul aeronavelor și pe aeroport.
Experiență în identificarea și evaluarea riscurilor de incendiu.
Experiență în utilizarea de sisteme de management al situațiilor de urgență.

5.3. Competențe Tehnice (Cunoștințe):

Cunoștințe avansate despre principiile și tehnicile de stingere a incendiilor (apă, spumă, CO2, praf).
Cunoștințe despre comportamentul incendiilor și factorii care influențează propagarea acestora.
Cunoștințe despre proprietățile materialelor și comportamentul acestora la temperaturi înalte.
Abilitatea de a utiliza corect echipamentele de protecție personală (EIP).
Cunoștințe despre sistemele de detecție și alarmă incendiu (aspirare, termice, optice).
Abilitatea de a interpreta planurile de evacuare și schemele de hidrantare.
Cunoștințe despre sistemele de alimentare cu apă pentru stingerea incendiilor (hidranți, rezervoare).
Abilitatea de a utiliza echipamente de forare și tăiere pentru acces la focare.
Cunoștințe despre sistemele de ventilație și evacuare a fumului.
Abilitatea de a utiliza echipamente de comunicații radio și de a transmite mesaje concise și clare.
Cunoștințe despre procedurile de intervenție în situații de urgență (incendii, explozii, evacuări).
Abilitatea de a utiliza echipamente de măsurare a parametrilor de mediu (temperatură, concentrație de oxigen).
Cunoștințe despre reglementările privind siguranța aeroportuară (ICAO, EASA).
Abilitatea de a utiliza software de management al situațiilor de urgență (dacă este cazul).
Cunoștințe despre procedurile de raportare a incidentelor și investigare a cauzelor incendiilor.
Abilitatea de a utiliza echipamente de prim ajutor și de a acorda primul ajutor de bază.
Cunoștințe despre tehnicile de salvare a persoanelor din incendii și evacuare a acestora.
Abilitatea de a utiliza echipamente de iluminare pentru intervenții în condiții de vizibilitate redusă.
Cunoștințe despre tehnicile de prevenire a incendiilor și de reducere a riscurilor.
Abilitatea de a utiliza echipamente de diagnosticare a defecțiunilor sistemelor de stingere a incendiilor.

5.4. Competențe Comportamentale (Abilități):

Capacitatea de a lucra sub presiune și în situații de urgență.
Abilitatea de a lua decizii rapide și eficiente în condiții de stres.
Spirit de echipă și cooperare eficientă cu ceilalți membri ai echipei.
Comunicare clară și concisă, atât verbală, cât și scrisă.
Adaptabilitate la schimbări și la situații neprevăzute.
Rezistență fizică și psihică ridicată.
Capacitatea de a urmări instrucțiuni și de a respecta proceduri.
Orientare către siguranță și respectarea normelor de securitate.
Inițiativă și proactivitate în identificarea și rezolvarea problemelor.
Responsabilitate și seriozitate în îndeplinirea sarcinilor.
Abilitatea de a lucra în condiții de mediu variate (zgomot, temperaturi extreme).
Capacitatea de a gestiona conflictele și de a găsi soluții constructive.
Empatie și capacitatea de a înțelege nevoile și preocupările celorlalți.
Abilitatea de a menține calmul și stăpânirea de sine în situații dificile.
Orientare către rezultate și dorința de a atinge obiectivele stabilite.
Disponibilitate de a lucra în ture și în afara orelor obișnuite de lucru.
Capacitatea de a învăța rapid și de a se adapta la noile tehnologii.
Abilitatea de a lucra independent și de a lua inițiativă.
Gândire analitică și capacitatea de a identifica cauzele problemelor.
Perseverență și determinare în depășirea obstacolelor.

SECȚIUNEA 6: CRITERII DE EVALUARE A PERFORMANȚEI

Performanța titularului este evaluată periodic de către superiorul ierarhic, pe baza gradului de îndeplinire a atribuțiilor și a indicatorilor de performanță (KPIs), stabiliți de comun acord.

SECȚIUNEA 7: CONDIȚIILE POSTULUI

7.1. Program de lucru: 8 ore/zi, 40 ore/săptămână, de Luni până Vineri.

7.2. Tipul contractului: Contract individual de muncă pe perioadă [nedeterminată/determinată].

7.3. Condiții de muncă: Activitate la birou, cu posibile deplasări în interes de serviciu.

7.4. Cerințe medicale și psihologice minime conform (HG 355/2007) :
Examenul medical este obligatoriu la angajare și periodic : DA
Examenul psihologic este obligatoriu la angajare și periodic : DA

7.5. Echipamente din dotare:
Costum de protecție chimică, cască de protecție, mască de gaze cu filtru, butele cu aer comprimat, aparat respirator autonom (SCBA), manusi de protecție termică, bocanci de protecție, costum de stingere a incendiilor (turnout gear), extinctoare portabile, lance de aspersiune, furtun de incendiu, pistol de aspersiune, pompa de incendiu portabilă, motopompă, echipament de prim ajutor, echipament de salvare (hidraulic, manual), utilaje de intervenție (ambulanță, mașină de intervenție), echipament de comunicații (stație de radio), trusă de diagnosticare a echipamentelor, echipament de iluminare portabil, generatoare electrice portabile, echipament de degajare a persoanelor, echipament de monitorizare a atmosferei, echipament de prevenire a căderilor de la înălțime, echipament de protecție auditivă, echipament de protecție vizuală (ochelari), echipament de transport persoane, echipament de tăiere și despicare..

SECȚIUNEA 8: OBLIGAȚII LEGALE ȘI ADMINISTRATIVE ALE ANGAJATULUI

8.1. Sănătate și Securitate în Muncă (SSM)

Titularul postului are obligația să își însușească și să respecte cu strictețe legislația SSM (Legea 319/2006) și instrucțiunile proprii. Principalele obligații includ:

1. Să își desfășoare activitatea, în conformitate cu calificarea și instruirea sa, precum și cu instrucțiunile primite din partea angajatorului, astfel încât să nu expună la pericol de accidentare sau îmbolnăvire profesională atât propria persoană, cât și alte persoane.
2. Să utilizeze corect mașinile, aparatura, uneltele, substanțele periculoase, echipamentele de transport și alte mijloace de producție.
3. Să utilizeze corect echipamentul individual de protecție acordat și, după utilizare, să îl înapoieze sau să îl păstreze la locul destinat.
4. Să nu procedeze la scoaterea din funcțiune, la modificarea, schimbarea sau înlăturarea arbitrară a dispozitivelor de securitate proprii ale echipamentelor și să utilizeze corect aceste dispozitive.
5. Să comunice imediat angajatorului și/sau lucrătorilor desemnați orice situație de muncă despre care au motive întemeiate să o considere un pericol pentru securitate și sănătate, precum și orice deficiență a sistemelor de protecție.
6. Să aducă la cunoștința conducătorului locului de muncă și/sau angajatorului accidentele suferite de propria persoană.
7. Să coopereze cu angajatorul și/sau cu lucrătorii desemnați pentru a face posibilă realizarea oricăror măsuri sau cerințe dispuse de către inspectorii de muncă și inspectorii sanitari.
8. Să coopereze cu angajatorul și/sau cu lucrătorii desemnați pentru a permite angajatorului să se asigure că mediul de muncă și condițiile de lucru sunt sigure și fără riscuri.
9. Să își însușească și să respecte prevederile legislației din domeniul securității și sănătății în muncă și măsurile de aplicare a acestora.
10. Să nu înceapă lucrul dacă există pericole de accidentare. Eliminarea defectelor trebuie realizată numai de către personalul specializat.
11. Să nu vină la serviciu în stare de ebrietate sau sub influența substanțelor stupefiante și să nu le introducă la locul de muncă.
12. Să dea relațiile solicitate de către inspectorii de muncă și inspectorii sanitari.

8.2. Situații de Urgență (SU)

Titularul postului are obligația să cunoască și să respecte normele de apărare împotriva incendiilor (PSI) și de protecție civilă.

1. Să respecte regulile și măsurile de apărare împotriva incendiilor, aduse la cunoștință de conducerea companiei.
2. Să utilizeze substanțele periculoase, instalațiile și echipamentele potrivit instrucțiunilor tehnice.
3. Să nu efectueze manevre nepermise sau modificări neautorizate ale sistemelor și instalațiilor de apărare împotriva incendiilor.
4. Să comunice imediat conducătorului locului de muncă orice încălcare a normelor, situație de pericol de incendiu sau defecțiune sesizată la sistemele de protecție.
5. Să coopereze cu personalul specializat (cadrul tehnic PSI) pentru realizarea măsurilor de apărare împotriva incendiilor.
6. Să acționeze, în conformitate cu procedurile stabilite, în cazul apariției oricărui pericol iminent de incendiu.
7. Să furnizeze persoanelor abilitate toate datele și informațiile de care are cunoștință referitoare la producerea incendiilor.
8. Să beneficieze gratuit de echipament de protecție individuală și tratament medical în caz de dezastru.
9. Să beneficieze de măsurile de protecție socială prevăzute de lege pentru perioadele de întrerupere a activității impuse de situații de urgență.
10. Să respecte normele, regulile și măsurile de protecție civilă stabilite.
11. Să participe la instruiri, exerciții și aplicații de protecție civilă.

8.3. Protecția Mediului

Titularul postului are un rol activ în susținerea politicilor de mediu ale companiei. Principalele obligații includ:

1. Gestionarea deșeurilor: Să colecteze selectiv deșeurile (hârtie, plastic, sticlă etc.) în recipientele special marcate și să predea deșeurile periculoase (baterii, tonere) conform procedurii interne.
2. Utilizarea resurselor: Să utilizeze rațional energia electrică, să reducă consumul de hârtie (favorizând formatele electronice) și să evite risipa de apă.
3. Respectarea politicilor: Să cunoască și să aplice politica de mediu a companiei și să participe la instructajele aferente.
4. Prevenire și raportare: Să acționeze preventiv pentru a evita poluarea și să raporteze superiorului ierarhic orice incident sau risc de mediu.
5. Implicare: Să contribuie cu sugestii și propuneri pentru îmbunătățirea performanței de mediu a companiei.

8.4. Confidențialitate și Protecția Datelor (Rolul angajatului)

Titularul postului se obligă să păstreze confidențialitatea absolută asupra tuturor informațiilor și datelor (comerciale, tehnice, financiare, date personale ale clienților, partenerilor sau colegilor) la care are acces. Acesta va respecta cu strictețe prevederile Regulamentului (UE) 2016/679 (GDPR) și politicile interne de prelucrare a datelor, atât pe durata contractului, cât și după încetarea acestuia.

SECȚIUNEA 9: DREPTURI ȘI BENEFICII

Pe lângă drepturile legale, titularul postului beneficiază de:

• Pachet salarial format din salariu fix și bonusuri de performanță.
• Tichete de masă.
• Abonament de servicii medicale la o clinică privată.
• Asigurare de viață/accidente.
• [Număr] zile de concediu de odihnă suplimentare.
• Acces la programe de formare profesională plătite de companie.
• Decontarea transportului (dacă este cazul).

SECȚIUNEA 10: DISPOZIȚII FINALE

Prezenta fișă de post constituie anexă la Contractul Individual de Muncă și face parte integrantă din acesta. Poate fi revizuită periodic, iar orice modificare va fi adusă la cunoștința angajatului prin act adițional. Nerespectarea atribuțiilor și obligațiilor din prezenta fișă de post poate atrage răspunderea disciplinară a salariatului, conform Codului Muncii și Regulamentului Intern.