FIȘĂ DE POST OPERATOR LA MASINI DE INSCRIPTIONAT
Nr. Înregistrare: [Număr de înregistrare intern]
Data intrării în vigoare: [Data]
SECȚIUNEA 1: IDENTIFICAREA POSTULUI
1.1. Denumirea postului:OPERATOR LA MASINI DE INSCRIPTIONAT
1.2. Cod C.O.R.:818115
1.3. Departamentul: [Numele Departamentului]
1.4. Nivelul postului: De execuție / De coordonare
1.5. Locația: [Sediu / Punctul de lucru / Terti / Remote / Mobil / Mixt ]
SECȚIUNEA 2: RELAȚII ORGANIZATORICE
2.1. Relații ierarhice (de subordonare):
Se subordonează direct: [Funcția superiorului ierarhic direct]
2.2. Relații de coordonare (dacă este cazul):
Coordonează activitatea: [Specificați rolurile/echipele coordonate]
2.3. Relații funcționale (de colaborare):
Interne: Colaborează cu inginerul de producție pentru optimizarea procesului, cu tehnicienii de întreținere pentru remedierea defecțiunilor, cu șeful de tură pentru alocarea sarcinilor și cu operatorii de pe alte mașini pentru coordonarea fluxului de producție. Externe: Colaborează cu furnizorii de materii prime pentru asigurarea calității materialelor, cu departamentul de vânzări pentru înțelegerea cerințelor clienților și cu departamentul de control calitate pentru validarea produselor inscriptionate.
SECȚIUNEA 3: SCOPUL GENERAL AL POSTULUI
Operatorul la mașini de inscriptionat este responsabil cu operarea și întreținerea echipamentelor de inscriptionare, asigurând realizarea produselor conform specificațiilor tehnice și standardelor de calitate. Activitatea implică pregătirea materialelor, setarea parametrilor de lucru, monitorizarea procesului de inscriptionare și efectuarea controalelor de calitate. De asemenea, operatorul este obligat să respecte normele de siguranță și să raporteze eventualele defecțiuni sau abateri de la procedurile stabilite, contribuind la buna funcționare a fluxului de producție.
SECȚIUNEA 4: ATRIBUȚII ȘI RESPONSABILITĂȚI PRINCIPALE
Pregătirea materialelor (tablete, plăci, matrițe) pentru procesul de inscriptionare, conform documentației tehnice.
Verificarea vizuală a materialelor pentru a depista eventuale defecte (fisuri, impurități).
Introducerea datelor de inscriptionare în sistemul de control al mașinii (parametrii de gravare, adâncime, viteză).
Setarea corectă a parametrilor de lucru pe mașina de inscriptionat, ținând cont de tipul materialului și de designul inscriptionării.
Monitorizarea continuă a procesului de inscriptionare, identificând eventualele abateri de la parametrii stabiliți.
Verificarea periodică a stării uneltelor de gravare (micro-freze, burghie) și înlocuirea acestora conform programului de întreținere.
Asigurarea alinierii corecte a materialelor în sistemul mașinii, utilizând dispozitive de fixare și ghidare.
Controlul calității inscriptionărilor, utilizând instrumente de măsură (microscop, micrometru) și comparând cu șabloane.
Raportarea imediată a oricăror defecțiuni ale mașinii sau probleme legate de calitatea produselor.
Curățarea mașinii și a zonei de lucru după fiecare schimb sau la sfârșitul turei.
Întreținerea de bază a echipamentelor (ungere, curățare) conform procedurilor stabilite.
Participarea la instruiri privind utilizarea corectă a mașinilor și a echipamentelor.
Respectarea strictă a normelor de siguranță în timpul lucrului.
Documentarea evenimentelor neobișnuite sau a problemelor întâmpinate în timpul procesului de producție.
Colaborarea cu echipa de mentenanță pentru rezolvarea problemelor tehnice complexe.
SECȚIUNEA 5: CERINȚELE POSTULUI
5.1. Studii și Calificări:
Studii medii, preferabil liceu industrial cu specializarea mecanică sau electrotehnică.
Calificare profesională de tip operator la mașini unelte, conform certificatului de absolvire a cursului.
Certificat de calificare în domeniul prelucrării materialelor prin gravare/inscriptionare (avantaj).
Cunoștințe de bază despre principiile funcționării mașinilor de inscriptionare (CNC, electrochimice, laser).
Cunoștințe de desen tehnic și interpretare a documentației tehnice.
Cunoștințe minime de utilizare a instrumentelor de măsură (șubler, micrometru, microscop).
Abilitatea de a citi și interpreta diagrame electrice și pneumatice (avantaj).
Cunoștințe de operare a sistemelor de control numeric (CNC) – avantaj.
Experiență în lucrul cu programe de proiectare asistată de calculator (CAD/CAM) – avantaj.
Certificat de absolvire a unui curs de securitate și sănătate în muncă.
Certificat de atestare a aptitudinilor pentru lucrul la echipamente cu pericol crescut – dacă este cazul.
Cunoștințe de utilizare a echipamentelor de protecție personală (EPP).
Cunoștințe de prim ajutor – avantaj.
5.2. Experiență Profesională:
Experiență minimă de 1 an în operarea mașinilor de inscriptionare (electrochimice, laser, CNC) – obligatoriu.
Experiență în lucrul cu diverse materiale (metal, plastic, ceramică, sticlă) – avantaj.
Experiență în interpretarea desenelor tehnice și a specificațiilor de produs.
Experiență în utilizarea instrumentelor de măsură pentru controlul dimensional al produselor inscriptionate.
Experiență în diagnosticarea și remedierea problemelor minore ale mașinilor de inscriptionare.
Experiență în lucrul într-un mediu de producție industrial, respectând standardele de calitate și siguranță.
Experiență în utilizarea sistemelor de management al producției (MES) – avantaj.
Experiență în lucrul cu programe de simulare a procesului de inscriptionare (CAM) – avantaj.
Experiență în optimizarea parametrilor de lucru pentru a îmbunătăți calitatea și eficiența producției.
Experiență în lucrul cu sisteme de control al calității (SPC) – avantaj.
Experiență în lucrul cu echipamente de protecție personală (EPP) și respectarea normelor de siguranță industrială.
Experiență în utilizarea echipamentelor de manipulare a materialelor (stivuitoare, transpalete) – dacă este cazul.
5.3. Competențe Tehnice (Cunoștințe):
Operare eficientă a mașinilor de inscriptionare electrochimice, laser sau CNC.
Programare și operare a mașinilor de inscriptionare CNC, utilizând limbaje specifice (ex: G-code).
Utilizarea software-ului de proiectare asistată de calculator (CAD) pentru pregătirea desenelor.
Utilizarea software-ului de fabricație asistată de calculator (CAM) pentru generarea traseelor de gravare.
Interpretarea desenelor tehnice și a specificațiilor de produs.
Utilizarea instrumentelor de măsură (șubler, micrometru, microscop) pentru controlul dimensional.
Diagnosticarea și remedierea problemelor minore ale mașinilor de inscriptionare.
Cunoștințe de bază despre sistemele pneumatice și hidraulice utilizate în mașini.
Cunoștințe despre materialele prelucrate (metal, plastic, ceramică, sticlă) și proprietățile lor.
Utilizarea sistemelor de management al producției (MES) pentru monitorizarea proceselor.
Cunoștințe despre principiile electrochimiei – pentru mașinile electrochimice.
Cunoștințe despre parametrii laser și impactul lor asupra materialului – pentru mașinile laser.
Utilizarea software-ului de simulare a procesului de inscriptionare.
Cunoștințe despre standardele de calitate aplicabile procesului de inscriptionare.
Utilizarea echipamentelor de protecție personală (EPP).
Operare PC – nivel utilizator.
Cunoștințe de utilizare a suitei Microsoft Office (Word, Excel) – nivel utilizator.
Cunoștințe de bază despre rețelele de calculatoare – pentru transferul de fișiere.
Utilizarea software-ului de diagnosticare a echipamentelor – dacă este cazul.
Cunoștințe de baze de date – pentru gestionarea datelor de producție (avantaj).
5.4. Competențe Comportamentale (Abilități):
Atenție sporită la detalii și precizie în lucrul cu mașinile de inscriptionare.
Capacitate de concentrare pe perioade îndelungate, în condiții de zgomot și vibrații.
Abilitatea de a lucra independent și în echipă, respectând procedurile și instrucțiunile.
Responsabilitate și seriozitate în îndeplinirea sarcinilor.
Abilitatea de a comunica eficient cu superiorii și colegii.
Flexibilitate și adaptabilitate la schimbările din procesul de producție.
Capacitate de a rezolva probleme și de a lua decizii rapide în situații neprevăzute.
Inițiativă și dorință de a învăța lucruri noi.
Respectarea normelor de siguranță și a regulilor de protecție a muncii.
Gestionarea eficientă a timpului și prioritizarea sarcinilor.
Abilitatea de a lucra sub presiune și de a respecta termenele limită.
Orientare către calitate și îmbunătățirea continuă a proceselor.
Abilitatea de a observa și de a raporta eventualele defecțiuni ale echipamentelor.
Disponibilitate de a lucra în ture și în condiții speciale.
Abilitatea de a lucra cu persoane cu diferite niveluri de experiență.
Spirit de echipă și colaborare pentru atingerea obiectivelor comune.
Gestionarea stresului și menținerea calmului în situații dificile.
Abilitatea de a asculta și de a înțelege instrucțiunile.
Proactivitate în identificarea și raportarea problemelor.
Disponibilitate pentru perfecționare profesională.
SECȚIUNEA 6: CRITERII DE EVALUARE A PERFORMANȚEI
Performanța titularului este evaluată periodic de către superiorul ierarhic, pe baza gradului de îndeplinire a atribuțiilor și a indicatorilor de performanță (KPIs), stabiliți de comun acord.
6.1. Indicatori Cantitativi: Număr de piese inscriptionate pe oră, procentaj de rebuturi, timp de inactivitate al utilajului, respectarea specificațiilor tehnice, conformitatea produselor inscriptionate cu standardele de calitate, număr de defecțiuni raportate, gradul de utilizare a capacității utilajului, timpul de răspuns la solicitări, număr de sugestii de îmbunătățire implementate, respectarea termenelor de producție, consum de materiale (ex: lichide de răcire, gaze), număr de accidente de muncă, număr de reclamații clienți legate de calitate, gradul de respectare a normelor de siguranță, eficiența utilizării consumabilelor, număr de instrucțiuni de lucru respectate, număr de piese re-lucrate, timpul de preparare a utilajului pentru producție, număr de erori de programare.6.2. Indicatori Calitativi: Respectarea procedurilor de operare standard, acuratețea în setarea parametrilor de gravare, calitatea documentației de producție, respectarea normelor de siguranță, comunicare eficientă cu echipa, abilitatea de a identifica și raporta probleme, respectarea termenelor limită, gradul de implicare în îmbunătățirea proceselor, capacitatea de a lucra independent, respectarea specificațiilor tehnice, abilitatea de a rezolva probleme, acuratețea în interpretarea desenelor tehnice, gradul de atenție la detalii, respectarea instrucțiunilor de lucru, calitatea interacțiunii cu colegii, gradul de responsabilitate, respectarea normelor de igienă, capacitatea de a învăța rapid, acuratețea în completarea fișelor de producție, respectarea confidențialității informațiilor.
6.3. Indicatori Comportamentali: Inițiativă în identificarea problemelor, adaptabilitate la schimbări, rezistență la stres, capacitate de lucru în echipă, orientare către rezultate, atenție la detalii, responsabilitate, comunicare eficientă, respectarea termenelor, flexibilitate, perseverență, spirit de observație, proactivitate, gestionarea timpului, colaborare, inițiativă, rigoare, determinare, etică profesională, loialitate.
SECȚIUNEA 7: CONDIȚIILE POSTULUI
7.1. Program de lucru: 8 ore/zi, 40 ore/săptămână, de Luni până Vineri.
7.2. Tipul contractului: Contract individual de muncă pe perioadă [nedeterminată/determinată].
7.3. Condiții de muncă: Activitate la birou, cu posibile deplasări în interes de serviciu.
7.4. Cerințe medicale și psihologice minime conform (HG 355/2007) :
Examenul medical este obligatoriu la angajare și periodic : DA
Examenul psihologic este obligatoriu la angajare și periodic : DA
7.5. Echipamente din dotare:
Mașină de inscriptionare cu laser, mașină de inscriptionare cu gravură mecanică, sistem de control numeric (CNC), calculator, imprimantă, scaner, microscop, etalon, micrometru, calibrator, instrumente de măsură, echipament individual de protecție (EIP), sistem de extracție a fumurilor, compresor de aer, sursă de alimentare stabilizată, monitor, tastatură, mouse, software de proiectare asistată de calculator (CAD), software de control al mașinii, banc de lucru, instrumente manuale (șurubelnițe, clești, etc.)..
SECȚIUNEA 8: OBLIGAȚII LEGALE ȘI ADMINISTRATIVE ALE ANGAJATULUI
8.1. Sănătate și Securitate în Muncă (SSM)
Titularul postului are obligația să își însușească și să respecte cu strictețe legislația SSM (Legea 319/2006) și instrucțiunile proprii. Principalele obligații includ:
- Să își desfășoare activitatea, în conformitate cu calificarea și instruirea sa, precum și cu instrucțiunile primite din partea angajatorului, astfel încât să nu expună la pericol de accidentare sau îmbolnăvire profesională atât propria persoană, cât și alte persoane.
- Să utilizeze corect mașinile, aparatura, uneltele, substanțele periculoase, echipamentele de transport și alte mijloace de producție.
- Să utilizeze corect echipamentul individual de protecție acordat și, după utilizare, să îl înapoieze sau să îl păstreze la locul destinat.
- Să nu procedeze la scoaterea din funcțiune, la modificarea, schimbarea sau înlăturarea arbitrară a dispozitivelor de securitate proprii ale echipamentelor și să utilizeze corect aceste dispozitive.
- Să comunice imediat angajatorului și/sau lucrătorilor desemnați orice situație de muncă despre care au motive întemeiate să o considere un pericol pentru securitate și sănătate, precum și orice deficiență a sistemelor de protecție.
- Să aducă la cunoștința conducătorului locului de muncă și/sau angajatorului accidentele suferite de propria persoană.
- Să coopereze cu angajatorul și/sau cu lucrătorii desemnați pentru a face posibilă realizarea oricăror măsuri sau cerințe dispuse de către inspectorii de muncă și inspectorii sanitari.
- Să coopereze cu angajatorul și/sau cu lucrătorii desemnați pentru a permite angajatorului să se asigure că mediul de muncă și condițiile de lucru sunt sigure și fără riscuri.
- Să își însușească și să respecte prevederile legislației din domeniul securității și sănătății în muncă și măsurile de aplicare a acestora.
- Să nu înceapă lucrul dacă există pericole de accidentare. Eliminarea defectelor trebuie realizată numai de către personalul specializat.
- Să nu vină la serviciu în stare de ebrietate sau sub influența substanțelor stupefiante și să nu le introducă la locul de muncă.
- Să dea relațiile solicitate de către inspectorii de muncă și inspectorii sanitari.
8.2. Situații de Urgență (SU)
Titularul postului are obligația să cunoască și să respecte normele de apărare împotriva incendiilor (PSI) și de protecție civilă.
- Să respecte regulile și măsurile de apărare împotriva incendiilor, aduse la cunoștință de conducerea companiei.
- Să utilizeze substanțele periculoase, instalațiile și echipamentele potrivit instrucțiunilor tehnice.
- Să nu efectueze manevre nepermise sau modificări neautorizate ale sistemelor și instalațiilor de apărare împotriva incendiilor.
- Să comunice imediat conducătorului locului de muncă orice încălcare a normelor, situație de pericol de incendiu sau defecțiune sesizată la sistemele de protecție.
- Să coopereze cu personalul specializat (cadrul tehnic PSI) pentru realizarea măsurilor de apărare împotriva incendiilor.
- Să acționeze, în conformitate cu procedurile stabilite, în cazul apariției oricărui pericol iminent de incendiu.
- Să furnizeze persoanelor abilitate toate datele și informațiile de care are cunoștință referitoare la producerea incendiilor.
- Să beneficieze gratuit de echipament de protecție individuală și tratament medical în caz de dezastru.
- Să beneficieze de măsurile de protecție socială prevăzute de lege pentru perioadele de întrerupere a activității impuse de situații de urgență.
- Să respecte normele, regulile și măsurile de protecție civilă stabilite.
- Să participe la instruiri, exerciții și aplicații de protecție civilă.
8.3. Protecția Mediului
Titularul postului are un rol activ în susținerea politicilor de mediu ale companiei. Principalele obligații includ:
- Gestionarea deșeurilor: Să colecteze selectiv deșeurile (hârtie, plastic, sticlă etc.) în recipientele special marcate și să predea deșeurile periculoase (baterii, tonere) conform procedurii interne.
- Utilizarea resurselor: Să utilizeze rațional energia electrică, să reducă consumul de hârtie (favorizând formatele electronice) și să evite risipa de apă.
- Respectarea politicilor: Să cunoască și să aplice politica de mediu a companiei și să participe la instructajele aferente.
- Prevenire și raportare: Să acționeze preventiv pentru a evita poluarea și să raporteze superiorului ierarhic orice incident sau risc de mediu.
- Implicare: Să contribuie cu sugestii și propuneri pentru îmbunătățirea performanței de mediu a companiei.
8.4. Confidențialitate și Protecția Datelor (Rolul angajatului)
Titularul postului se obligă să păstreze confidențialitatea absolută asupra tuturor informațiilor și datelor (comerciale, tehnice, financiare, date personale ale clienților, partenerilor sau colegilor) la care are acces. Acesta va respecta cu strictețe prevederile Regulamentului (UE) 2016/679 (GDPR) și politicile interne de prelucrare a datelor, atât pe durata contractului, cât și după încetarea acestuia.
SECȚIUNEA 9: DREPTURI ȘI BENEFICII
Pe lângă drepturile legale, titularul postului beneficiază de:
- Pachet salarial format din salariu fix și bonusuri de performanță.
- Tichete de masă.
- Abonament de servicii medicale la o clinică privată.
- Asigurare de viață/accidente.
- [Număr] zile de concediu de odihnă suplimentare.
- Acces la programe de formare profesională plătite de companie.
- Decontarea transportului (dacă este cazul).
SECȚIUNEA 10: DISPOZIȚII FINALE
Prezenta fișă de post constituie anexă la Contractul Individual de Muncă și face parte integrantă din acesta. Poate fi revizuită periodic, iar orice modificare va fi adusă la cunoștința angajatului prin act adițional. Nerespectarea atribuțiilor și obligațiilor din prezenta fișă de post poate atrage răspunderea disciplinară a salariatului, conform Codului Muncii și Regulamentului Intern.