FIȘĂ DE POST INSTALATOR INSTALATII TEHNICO-SANITARE SI DE GAZE

Nr. Înregistrare: [Număr de înregistrare intern]
Data intrării în vigoare: [Data]

SECȚIUNEA 1: IDENTIFICAREA POSTULUI

1.1. Denumirea postului:INSTALATOR INSTALATII TEHNICO-SANITARE SI DE GAZE

1.2. Cod C.O.R.:712609

1.3. Departamentul: [Numele Departamentului]

1.4. Nivelul postului: De execuție / De coordonare

1.5. Locația: [Sediu / Punctul de lucru / Terti / Remote / Mobil / Mixt ]

SECȚIUNEA 2: RELAȚII ORGANIZATORICE

2.1. Relații ierarhice (de subordonare):

Se subordonează direct: [Funcția superiorului ierarhic direct]

2.2. Relații de coordonare (dacă este cazul):

Coordonează activitatea: [Specificați rolurile/echipele coordonate]

2.3. Relații funcționale (de colaborare):

Interne: Colaborează cu șef de echipă, tehnicieni instalații, magazioner, electrician, pentru coordonarea lucrărilor, asigurarea materialelor și respectarea normelor de siguranță. Colaborează cu personalul de întreținere pentru remedierea defecțiunilor și optimizarea consumurilor. Externe: Colaborează cu furnizori de materiale, proiectanți instalații, autorități locale (pentru obținerea avizelor), subcontractori (pentru lucrări specializate), și clienți, pentru realizarea proiectelor și asigurarea conformității cu reglementările.

SECȚIUNEA 3: SCOPUL GENERAL AL POSTULUI

"Instalatorul instalații tehnico-sanitare și de gaze are ca scop principal realizarea, modernizarea, repararea și întreținerea instalațiilor de apă, canalizare, încălzire, gaze naturale și ventilație. Activitatea implică montarea și verificarea funcționării corecte a echipamentelor și racordurilor, respectând reglementările tehnice și de siguranță în vigoare. De asemenea, răspunde de diagnosticarea și remedierea defecțiunilor, asigurând astfel funcționarea optimă și eficientă a sistemelor instalate, protejând sănătatea publică și mediul înconjurător."

SECȚIUNEA 4: ATRIBUȚII ȘI RESPONSABILITĂȚI PRINCIPALE

- Execută lucrări de montaj, demontaj și reparații la instalații de apă rece și caldă, canalizare, încălzire centrală și gaze naturale.
- Realizează racordarea echipamentelor sanitare (robinete, chiuvete, toalete, bazine de baie, centrale termice, boilere, radiatoare) la rețelele existente.
- Identifică și remediază avarii la țevi, racorduri și echipamente sanitare, utilizând echipamente și unelte specifice.
- Verifică etanșeitatea instalațiilor și a racordurilor, utilizând metode de testare adecvate.
- Interpretează scheme și desene tehnice pentru a asigura corectitudinea execuției lucrărilor.
- Respectă reglementările tehnice și normative în vigoare privind instalațiile sanitare și de gaze.
- Efectuează lucrări de termoizolație a țevilor și a echipamentelor pentru a reduce pierderile de căldură.
- Realizează lucrări de ventilație a încăperilor, conform proiectului.
- Verifică periodic funcționarea instalațiilor și a echipamentelor, efectuând operațiuni de întreținere preventivă.
- Efectuează probe de presiune pentru a depista eventualele scurgeri.
- Interpretează rezultatele analizelor privind calitatea apei și a gazelor.
- Utilizarea corectă a echipamentelor de măsură și control (manometre, cronometre, detectoare de gaze).
- Asigură respectarea normelor de securitate și sănătate în muncă.
- Documentează lucrările efectuate, întocmind rapoarte și procese verbale.
- Colaborează cu alți specialiști (electricieni, tâmplari) pentru realizarea proiectelor.

SECȚIUNEA 5: CERINȚELE POSTULUI

5.1. Studii și Calificări:

- Absolvirea învățământului gimnazial.
- Certificat de calificare profesională, nivel 3, în meseria de instalator instalații tehnico-sanitare și de gaze, obținut în urma unei forme de pregătire profesională inițială.
- Certificat de calificare profesională, nivel 3, în meseria de instalator instalații sanitare, obținut în urma unei forme de pregătire profesională inițială.
- Certificat de calificare profesională, nivel 3, în meseria de instalator instalații de încălzire, obținut în urma unei forme de pregătire profesională inițială.
- Diplomă de bacalaureat, cu specializarea tehnologică, domeniul mecanică, secțiunea instalații (recomandată).
- Certificat de absolvire a cursului de specializare pentru lucrul cu echipamente de protecție împotriva gazelor periculoase (obligatoriu pentru lucrul cu instalații de gaze).
- Certificat de atestare a aptitudinii profesionale pentru lucrul cu instalații de gaze (emis de o autoritate competentă).
- Certificat de absolvire a cursului de pregătire în domeniul securității și sănătății în muncă (SSM).
- Avize și autorizații specifice, în funcție de tipul instalațiilor cu care se lucrează (ex: autorizație ISU pentru lucrul cu instalații de stingere automată a incendiilor).
- Experiență practică în domeniu, sub supravegherea unui instalator experimentat (recomandată).

5.2. Experiență Profesională:

- Experiență minimă de 1 an în lucrări de montaj, reparații și întreținere a instalațiilor sanitare, de încălzire și de gaze naturale (obligatoriu).
- Experiență în diagnosticarea și remedierea defecțiunilor la echipamente sanitare (robinete, pompe, centrale termice, boilere, radiatoare).
- Experiență în interpretarea schemelor și desenelor tehnice pentru realizarea corectă a lucrărilor de instalații.
- Experiență în utilizarea echipamentelor și uneltelor specifice meseriei (șurubelnițe, clești, chei, bormașini, electrovalve, manometre).
- Experiență în lucrul cu materiale de instalații (țevi din cupru, PVC, PEX, PEHD, fitinguri, garnituri, adezivi).
- Experiență în efectuarea de probe de presiune și etanșeitate a instalațiilor.
- Experiență în respectarea normelor de siguranță și sănătate în muncă, inclusiv utilizarea corectă a echipamentelor de protecție individuală (EPI).
- Experiență în lucrul în echipă și respectarea termenelor de execuție a lucrărilor.
- Experiență în utilizarea software-ului specific pentru proiectarea și dimensionarea instalațiilor (recomandată).
- Experiență în documentarea lucrărilor efectuate și întocmirea de rapoarte tehnice (recomandată).

5.3. Competențe Tehnice (Cunoștințe):

- Interpretarea schemelor și planșelor tehnice.
- Utilizarea corectă a instrumentelor de măsură și control (manometre, cronometre, detectoare de gaze).
- Montarea și demontarea țevilor din diverse materiale (cupru, PVC, PEX, PEHD).
- Realizarea de racorduri și îmbinări prin lipire, filetare, racordare cu fitinguri.
- Interpretarea și aplicarea reglementărilor tehnice privind instalațiile de apă, gaz și încălzire.
- Diagnosticarea și remedierea defecțiunilor la centrale termice, boilere și alte echipamente sanitare.
- Efectuarea de probe de presiune și etanșeitate a instalațiilor.
- Utilizarea echipamentelor de sudură și lipire (dacă este cazul).
- Interpretarea și aplicarea simbolurilor grafice din instalații.
- Utilizarea echipamentelor de ventilație și evacuare gaze (dacă este cazul).
- Cunoașterea tipurilor de materiale utilizate în instalații și proprietățile acestora.
- Aplicarea tehnicilor de izolație termică a țevilor.
- Interpretarea și utilizarea documentației tehnice.
- Cunoașterea și respectarea normelor de siguranță în muncă.
- Utilizarea echipamentelor de protecție individuală (EPI).
- Diagnosticarea pierderilor de apă și gaze.
- Montarea și calibrarea robinetelor și supapelor.
- Cunoașterea și aplicarea tehnicilor de desfundare a țevilor.
- Utilizarea de software pentru dimensionarea instalațiilor (recomandat).
- Interpretarea rezultatelor analizelor chimice ale apei (recomandat).

5.4. Competențe Comportamentale (Abilități):

- Capacitate de a lucra în condiții de presiune și respectarea termenelor limită.
- Abilitatea de a comunica eficient cu beneficiarii și colegii.
- Atenție sporită la detalii și precizie în efectuarea lucrărilor.
- Orientare către siguranță și respectarea normelor de protecție a muncii.
- Abilitatea de a lucra în echipă și de a colabora cu alte specialități.
- Flexibilitate și adaptabilitate la diverse situații și solicitări.
- Capacitate de a rezolva probleme și de a lua decizii corecte în situații neprevăzute.
- Inițiativă și proactivitate în identificarea și rezolvarea problemelor.
- Abilitatea de a se concentra și de a lucra eficient într-un mediu variat.
- Capacitatea de a învăța rapid și de a se adapta la noile tehnologii.
- Responsabilitate și seriozitate în îndeplinirea sarcinilor.
- Abilitatea de a gestiona timpul și de a prioritiza activitățile.
- Capacitatea de a lucra independent și de a lua decizii autonome.
- Abilitatea de a menține o atitudine pozitivă și profesională în orice situație.
- Capacitatea de a gestiona conflictele și de a găsi soluții constructive.
- Abilitatea de a oferi suport tehnic clienților (dacă este cazul).
- Capacitatea de a respecta confidențialitatea informațiilor.
- Abilitatea de a lucra în spații restrânse și dificil accesibile.
- Capacitatea de a se adapta la condiții meteorologice nefavorabile (dacă este cazul).
- Abilitatea de a oferi servicii de calitate și de a satisface nevoile clienților.

SECȚIUNEA 6: CRITERII DE EVALUARE A PERFORMANȚEI

Performanța titularului este evaluată periodic de către superiorul ierarhic, pe baza gradului de îndeplinire a atribuțiilor și a indicatorilor de performanță (KPIs), stabiliți de comun acord.

SECȚIUNEA 7: CONDIȚIILE POSTULUI

7.1. Program de lucru: 8 ore/zi, 40 ore/săptămână, de Luni până Vineri.

7.2. Tipul contractului: Contract individual de muncă pe perioadă [nedeterminată/determinată].

7.3. Condiții de muncă: Activitate la birou, cu posibile deplasări în interes de serviciu.

7.4. Cerințe medicale și psihologice minime conform (HG 355/2007) :
Examenul medical este obligatoriu la angajare și periodic : DA
Examenul psihologic este obligatoriu la angajare și periodic : NU

7.5. Echipamente din dotare:
Cheie universală, Clește reglabil, Cheie tubulară, Cheie fixă, Cheie franceză, Șurubelniță dreaptă, Șurubelniță Phillips, Ciocan, Ruletă, Nivelă, Pistol de lipit, Fierăstrău, Burghiu electric, Polizor unghiular, Mașină de tăiat țevi, Aparat de sudură (inox, cupru, aluminiu), Detector de gaze, Manometru, Aparat de măsură presiune, Aparat de degazare, Aspirator industrial, Echipament de protecție individuală (cască, mănuși, ochelari, mască, încălțăminte de protecție), Scule speciale pentru instalații sanitare (extragtor de piulițe, cheie pentru robinete), Dispozitiv de curățare țevi, Aparat de degresare, Aparat de testare etanșeitate, Generator de fum..

SECȚIUNEA 8: OBLIGAȚII LEGALE ȘI ADMINISTRATIVE ALE ANGAJATULUI

8.1. Sănătate și Securitate în Muncă (SSM)

Titularul postului are obligația să își însușească și să respecte cu strictețe legislația SSM (Legea 319/2006) și instrucțiunile proprii. Principalele obligații includ:

1. Să își desfășoare activitatea, în conformitate cu calificarea și instruirea sa, precum și cu instrucțiunile primite din partea angajatorului, astfel încât să nu expună la pericol de accidentare sau îmbolnăvire profesională atât propria persoană, cât și alte persoane.
2. Să utilizeze corect mașinile, aparatura, uneltele, substanțele periculoase, echipamentele de transport și alte mijloace de producție.
3. Să utilizeze corect echipamentul individual de protecție acordat și, după utilizare, să îl înapoieze sau să îl păstreze la locul destinat.
4. Să nu procedeze la scoaterea din funcțiune, la modificarea, schimbarea sau înlăturarea arbitrară a dispozitivelor de securitate proprii ale echipamentelor și să utilizeze corect aceste dispozitive.
5. Să comunice imediat angajatorului și/sau lucrătorilor desemnați orice situație de muncă despre care au motive întemeiate să o considere un pericol pentru securitate și sănătate, precum și orice deficiență a sistemelor de protecție.
6. Să aducă la cunoștința conducătorului locului de muncă și/sau angajatorului accidentele suferite de propria persoană.
7. Să coopereze cu angajatorul și/sau cu lucrătorii desemnați pentru a face posibilă realizarea oricăror măsuri sau cerințe dispuse de către inspectorii de muncă și inspectorii sanitari.
8. Să coopereze cu angajatorul și/sau cu lucrătorii desemnați pentru a permite angajatorului să se asigure că mediul de muncă și condițiile de lucru sunt sigure și fără riscuri.
9. Să își însușească și să respecte prevederile legislației din domeniul securității și sănătății în muncă și măsurile de aplicare a acestora.
10. Să nu înceapă lucrul dacă există pericole de accidentare. Eliminarea defectelor trebuie realizată numai de către personalul specializat.
11. Să nu vină la serviciu în stare de ebrietate sau sub influența substanțelor stupefiante și să nu le introducă la locul de muncă.
12. Să dea relațiile solicitate de către inspectorii de muncă și inspectorii sanitari.

8.2. Situații de Urgență (SU)

Titularul postului are obligația să cunoască și să respecte normele de apărare împotriva incendiilor (PSI) și de protecție civilă.

1. Să respecte regulile și măsurile de apărare împotriva incendiilor, aduse la cunoștință de conducerea companiei.
2. Să utilizeze substanțele periculoase, instalațiile și echipamentele potrivit instrucțiunilor tehnice.
3. Să nu efectueze manevre nepermise sau modificări neautorizate ale sistemelor și instalațiilor de apărare împotriva incendiilor.
4. Să comunice imediat conducătorului locului de muncă orice încălcare a normelor, situație de pericol de incendiu sau defecțiune sesizată la sistemele de protecție.
5. Să coopereze cu personalul specializat (cadrul tehnic PSI) pentru realizarea măsurilor de apărare împotriva incendiilor.
6. Să acționeze, în conformitate cu procedurile stabilite, în cazul apariției oricărui pericol iminent de incendiu.
7. Să furnizeze persoanelor abilitate toate datele și informațiile de care are cunoștință referitoare la producerea incendiilor.
8. Să beneficieze gratuit de echipament de protecție individuală și tratament medical în caz de dezastru.
9. Să beneficieze de măsurile de protecție socială prevăzute de lege pentru perioadele de întrerupere a activității impuse de situații de urgență.
10. Să respecte normele, regulile și măsurile de protecție civilă stabilite.
11. Să participe la instruiri, exerciții și aplicații de protecție civilă.

8.3. Protecția Mediului

Titularul postului are un rol activ în susținerea politicilor de mediu ale companiei. Principalele obligații includ:

1. Gestionarea deșeurilor: Să colecteze selectiv deșeurile (hârtie, plastic, sticlă etc.) în recipientele special marcate și să predea deșeurile periculoase (baterii, tonere) conform procedurii interne.
2. Utilizarea resurselor: Să utilizeze rațional energia electrică, să reducă consumul de hârtie (favorizând formatele electronice) și să evite risipa de apă.
3. Respectarea politicilor: Să cunoască și să aplice politica de mediu a companiei și să participe la instructajele aferente.
4. Prevenire și raportare: Să acționeze preventiv pentru a evita poluarea și să raporteze superiorului ierarhic orice incident sau risc de mediu.
5. Implicare: Să contribuie cu sugestii și propuneri pentru îmbunătățirea performanței de mediu a companiei.

8.4. Confidențialitate și Protecția Datelor (Rolul angajatului)

Titularul postului se obligă să păstreze confidențialitatea absolută asupra tuturor informațiilor și datelor (comerciale, tehnice, financiare, date personale ale clienților, partenerilor sau colegilor) la care are acces. Acesta va respecta cu strictețe prevederile Regulamentului (UE) 2016/679 (GDPR) și politicile interne de prelucrare a datelor, atât pe durata contractului, cât și după încetarea acestuia.

SECȚIUNEA 9: DREPTURI ȘI BENEFICII

Pe lângă drepturile legale, titularul postului beneficiază de:

• Pachet salarial format din salariu fix și bonusuri de performanță.
• Tichete de masă.
• Abonament de servicii medicale la o clinică privată.
• Asigurare de viață/accidente.
• [Număr] zile de concediu de odihnă suplimentare.
• Acces la programe de formare profesională plătite de companie.
• Decontarea transportului (dacă este cazul).

SECȚIUNEA 10: DISPOZIȚII FINALE

Prezenta fișă de post constituie anexă la Contractul Individual de Muncă și face parte integrantă din acesta. Poate fi revizuită periodic, iar orice modificare va fi adusă la cunoștința angajatului prin act adițional. Nerespectarea atribuțiilor și obligațiilor din prezenta fișă de post poate atrage răspunderea disciplinară a salariatului, conform Codului Muncii și Regulamentului Intern.