FIȘĂ DE POST IPSOSAR RESTAURATOR ORNAMENTE DIN IPSOS

Nr. Înregistrare: [Număr de înregistrare intern]
Data intrării în vigoare: [Data]


SECȚIUNEA 1: IDENTIFICAREA POSTULUI

1.1. Denumirea postului:IPSOSAR RESTAURATOR ORNAMENTE DIN IPSOS

1.2. Cod C.O.R.:712303

1.3. Departamentul: [Numele Departamentului]

1.4. Nivelul postului: De execuție / De coordonare

1.5. Locația: [Sediu / Punctul de lucru / Terti / Remote / Mobil / Mixt ]


SECȚIUNEA 2: RELAȚII ORGANIZATORICE

2.1. Relații ierarhice (de subordonare):

Se subordonează direct: [Funcția superiorului ierarhic direct]

2.2. Relații de coordonare (dacă este cazul):

Coordonează activitatea: [Specificați rolurile/echipele coordonate]

2.3. Relații funcționale (de colaborare):

Interne: Colaborează cu conservatori-restauratori specializați în alte materiale, tehnicieni de laborator pentru analize materiale, arheologi și istorici pentru interpretarea contextului obiectului, coordonatori de proiect pentru gestionarea resurselor și respectarea termenelor, alți restauratori pentru proiecte complexe ce implică mai multe materiale, personalul de întreținere al atelierului pentru asigurarea funcționării optime a echipamentelor. Externe: Colaborează cu specialiști în chimie și fizică a materialelor pentru identificarea compoziției chimice și a proprietăților fizice ale ipsosului, experți în conservare preventivă pentru stabilirea protocoalelor de depozitare și expunere, furnizori de materiale de restaurare pentru selecția celor mai adecvate produse, firme de transport specializate în manipularea obiectelor de valoare patrimonială, instituții de cercetare pentru dezvoltarea de noi tehnici și materiale de restaurare, autorități publice responsabile cu protejarea patrimoniului cultural, alți restauratori din alte instituții pentru schimb de experiență și consultanță, muzee și colecții pentru împrumuturi și colaborări în proiecte de conservare.


SECȚIUNEA 3: SCOPUL GENERAL AL POSTULUI

Restauratorul ornamentelor din ipsos, în cadrul Ipsosar, are rolul de a conserva și repara opere de artă și elemente arhitecturale realizate din ipsos. Activitatea presupune identificarea stării de conservare, stabilirea intervențiilor necesare, curățarea, consolidarea și refacerea suprafețelor deteriorate, respectând principiile conservării patrimoniului cultural. Restauratorul va colabora cu alți specialiști pentru a asigura autenticitatea și integritatea lucrărilor, utilizând tehnici și materiale adecvate, conform normelor de conservare și restaurare. Scopul principal este menținerea valorii estetice și istorice a obiectelor și clădirilor din ipsos.


SECȚIUNEA 4: ATRIBUȚII ȘI RESPONSABILITĂȚI PRINCIPALE

Examinarea stării de conservare a obiectelor și structurilor din ipsos, identificând factorii de degradare.
Documentarea detaliată a stării inițiale, a procesului de restaurare și a materialelor utilizate, prin fotografiere și elaborarea de rapoarte.
Curățarea suprafețelor din ipsos, utilizând metode fizice și chimice adecvate, pentru îndepărtarea depunerilor, a murdăriei și a patinelor.
Consolidarea stratului de ipsos, prin aplicarea de adezivi sau prin injecții, pentru a preveni desprinderile și fisurile.
Refacerea porțiunilor lipsă sau deteriorate, utilizând ipsos compatibil și tehnici de modelare, respectând morfologia originală.
Realizarea de retușuri cromatice și decorative, pentru a integra restaurarea în ansamblul artistic.
Stabilirea intervențiilor necesare în colaborare cu conservatori și restauratori seniori.
Aplicarea de protecții superficiale, pentru a preveni degradarea ulterioară.
Monitorizarea stării de conservare a obiectelor și structurilor restaurate, prin inspecții periodice.
Participarea la proiecte de cercetare privind materialele și tehnicile de restaurare a ipsosului.
Interpretarea datelor provenite din analizele științifice (microscopie, difracție, etc.) pentru a fundamenta deciziile de restaurare.
Realizarea de prototipuri pentru testarea compatibilității materialelor și tehnicilor de restaurare.
Asigurarea respectării normelor de siguranță în timpul lucrărilor de restaurare.
Participarea la expoziții și prezentări publice, pentru a promova activitatea de restaurare.
Gestionarea eficientă a materialelor și a uneltelor de lucru, conform principiilor de conservare a resurselor.


SECȚIUNEA 5: CERINȚELE POSTULUI

5.1. Studii și Calificări:

Diplomă de licență în Restaurare-Conservare, specializarea Arte Decorative sau specializare echivalentă.
Certificat de absolvire a unei școli de arte decorative sau a unui atelier de specializare în restaurarea ipsosului (avantaj).
Cunoștințe solide de chimie a materialelor, cu accent pe ipsos și adezivi.
Cunoștințe despre tehnicile de modelare și reproducere a ornamentelor din ipsos.
Cunoștințe despre istoria artei decorative și a arhitecturii, cu referire la utilizarea ipsosului.
Cunoștințe de desen tehnic și de utilizare a programelor de grafică asistată de calculator (CAD) – avantaj.
Cunoștințe de utilizare a echipamentelor de diagnosticare și analiză a materialelor (microscopie, difracție, etc.) – avantaj.
Cunoștințe despre legislația privind protecția patrimoniului cultural.
Abilități de observație și analiză a stării de conservare a obiectelor.
Abilități de comunicare și de lucru în echipă.
Cunoștințe de limbi străine (engleză, franceză sau germană) – avantaj.
Certificat de formare profesională în domeniul protecției muncii și securității ocupaționale.
Certificat de absolvire a unui curs de prim ajutor – obligatoriu.
Experiență practică în restaurarea ipsosului – avantaj semnificativ.

5.2. Experiență Profesională:

Minimum 3 ani de experiență în restaurarea și conservarea obiectelor și structurilor din ipsos.
Experiență demonstrată în identificarea factorilor de degradare a ipsosului și în aplicarea de tratamente de conservare.
Experiență în lucrul cu diverse tipuri de ipsos și în aplicarea de tehnici de modelare și reproducere a ornamentelor.
Experiență în utilizarea de materiale și echipamente specifice domeniului restaurării, respectând principiile conservării.
Experiență în documentarea procesului de restaurare, prin fotografiere și elaborarea de rapoarte detaliate.
Experiență în colaborarea cu alți specialiști (conservatori, restauratori, arheologi, arhitecți) pentru realizarea de proiecte de restaurare complexe.
Experiență în lucrul cu materiale și tehnici de consolidare și refacere a ipsosului degradat.
Experiență în aplicarea de protecții superficiale pentru a preveni degradarea ulterioară a obiectelor restaurate.
Experiență în lucrul cu echipamente de diagnosticare și analiză a materialelor (microscopie, difracție) – avantaj.
Experiență în lucrul cu software de grafică asistată de calculator (CAD) pentru documentare și proiectare – avantaj.
Experiență în lucrul cu colecții de artă decorativă și arhitecturală, în muzee, ateliere de restaurare sau firme specializate – esențială.

5.3. Competențe Tehnice (Cunoștințe):

Cunoștințe aprofundate despre chimia ipsosului și a materialelor utilizate în restaurare.
Abilitatea de a identifica și interpreta datele provenite din analizele științifice (microscopie, difracție).
Stăpânirea tehnicilor de curățare a suprafețelor din ipsos, utilizând metode fizice și chimice adecvate.
Cunoașterea și aplicarea tehnicilor de consolidare a stratului de ipsos, prin injecții sau aplicarea de adezivi compatibili.
Abilitatea de a modela și reproduce ornamente din ipsos, respectând morfologia originală.
Cunoștințe de retuș cromatice și decorative, utilizând materiale compatibile și tehnici adecvate.
Operarea eficientă a echipamentelor de protecție personală (EPP).
Utilizarea corectă a instrumentelor de măsurare și control (calibre, micrometre, etc.).
Utilizarea software-ului de procesare a imaginilor pentru documentare și analiză.
Cunoștințe de utilizare a software-ului CAD pentru proiectare și documentare.
Utilizarea eficientă a programelor de procesare text pentru elaborarea de rapoarte.
Cunoștințe de operare a echipamentelor de fotografiat și scanat pentru documentare.
Utilizarea corectă a echipamentelor de laborator pentru analize chimice și fizice.
Cunoștințe de utilizare a instrumentelor de retuș și modelare a ipsosului (dăltău, pile, etc.).
Cunoștințe de operare a echipamentelor de ventilație și filtrare a aerului.
Cunoștințe de utilizare a echipamentelor de depozitare și transport al materialelor.
Cunoștințe de utilizare a echipamentelor de protecție a mediului.
Cunoștințe de operare a sistemelor de management al calității.
Cunoștințe de utilizare a sistemelor de gestionare a documentelor.
Cunoștințe de utilizare a bazelor de date pentru gestionarea informațiilor despre obiectele restaurate.

5.4. Competențe Comportamentale (Abilități):

Atentia deosebită la detalii și precizie în lucrul cu materiale fragile.
Abilitatea de a lucra sub presiune și de a respecta termene limită.
Capacitatea de a lucra independent și în echipă, demonstrând spirit de colaborare.
Abilități excelente de comunicare, atât verbală, cât și scrisă, pentru a explica procesele de restaurare.
Flexibilitate și adaptabilitate la diverse situații și materiale.
Gândire analitică și capacitatea de a identifica probleme și de a găsi soluții creative.
Răbdare și perseverență în fața provocărilor complexe.
Abilitatea de a lua decizii informate și de a-și asuma responsabilitatea pentru rezultate.
Orientare către rezultate și dorința de a excela în activitatea desfășurată.
Capacitatea de a gestiona stresul și de a menține o atitudine pozitivă.
Abilitatea de a organiza eficient timpul și de a prioritiza sarcinile.
Empatie și respect față de patrimoniul cultural.
Curiozitate intelectuală și dorința de a învăța continuu.
Abilitatea de a lucra cu persoane de diferite culturi și background-uri.
Capacitatea de a oferi și de a primi feedback constructiv.
Responsabilitate și etică profesională.
Abilitatea de a gestiona conflicte și de a găsi soluții reciproc avantajoase.
Integritate și onestitate în activitatea desfășurată.
Spirit de inițiativă și propunerea de soluții inovatoare.
Abilitatea de a se concentra și de a evita distragerile.


SECȚIUNEA 6: CRITERII DE EVALUARE A PERFORMANȚEI

Performanța titularului este evaluată periodic de către superiorul ierarhic, pe baza gradului de îndeplinire a atribuțiilor și a indicatorilor de performanță (KPIs), stabiliți de comun acord.

6.1. Indicatori Cantitativi: Numărul de ornamente restaurate/consolidate într-o perioadă stabilită, gradul de conservare a ornamentelor după intervenție (măsurat prin analiza vizuală și microscopică), reducerea vizibilă a degradărilor (fisuri, exfolieri, depuneri) după restaurare, timpul mediu necesar pentru restaurarea unui ornament, respectarea bugetului alocat pentru fiecare proiect de restaurare, numărul de rapoarte de restaurare întocmite corect și la timp, gradul de satisfacție al clienților/instituțiilor beneficiare, numărul de erori/reclamatii legate de calitatea lucrărilor de restaurare, numărul de inovații/soluții implementate în procesul de restaurare, numărul de participări la conferințe/seminarii de specialitate, numărul de articole/lucrări științifice publicate, numărul de ore de instruire/supervizare a personalului junior, reducerea costurilor prin optimizarea materialelor și tehnicilor de lucru, numărul de obiecte documentate fotografic înainte și după restaurare, gradul de respectare a normelor de siguranță și protecție a muncii, numărul de soluții de conservare preventive propuse și implementate, numărul de colaborări cu alți specialiști (conservatori, restauratori, arheologi), numărul de teste de compatibilitate a materialelor efectuate, numărul de mostre prelevate pentru analiza chimică.
6.2. Indicatori Calitativi: Acuratețea diagnosticării stării de conservare a ornamentelor din ipsos, calitatea documentării fotografice și a schițelor realizate înainte de intervenție, coerența raportului de restaurare cu intervențiile efective, gradul de compatibilitate a materialelor de restaurare cu ipsosul original, finețea execuției lucrărilor de modelare și reproducere a ornamentelor, aspectul estetic al ornamentelor după restaurare (armonie cromatică, uniformitate a texturii), corectitudinea interpretării datelor istorice și stilistice în procesul de restaurare, respectarea principiilor de reversibilitate și minim-intervenție, gradul de detaliere al documentării materialelor și tehnicilor utilizate, calitatea comunicării cu echipa de proiect și cu clienții, adecvarea soluțiilor de conservare preventivă propuse, respectarea normelor etice și legislative în domeniul patrimoniului cultural, claritatea și concizia prezentărilor și rapoartelor, capacitatea de a identifica și de a rezolva probleme neprevăzute în timpul lucrărilor de restaurare, gradul de implicare în cercetare și inovare în domeniul restaurării, calitatea colaborării cu specialiști din alte discipline (arheologi, conservatori, chimisti), respectarea termenelor limită stabilite pentru finalizarea proiectelor, gradul de adaptare la cerințele specifice ale fiecărui obiect de patrimoniu, calitatea interpretării și aplicării principiilor de conservare a culorilor și a texturilor. {$rezultat_calit['response']}
6.3. Indicatori Comportamentali: Adaptabilitate la medii de lucru diverse (atelier, șantier, laborator), atenție sporită la detalii și acuratețe, rezistență la stres și capacitate de a lucra sub presiune, abilitatea de a lucra independent și în echipă, comunicare eficientă cu colegii, superiori și clienți, capacitate de a lua decizii corecte în situații complexe, abilitatea de a prioritiza sarcinile și de a respecta termenele limită, flexibilitate în abordarea problemelor și găsirea de soluții inovatoare, capacitate de a învăța continuu și de a se adapta la noile tehnologii, abilitatea de a lucra cu materiale fragile și sensibile, respectarea strictă a normelor de siguranță și protecție a muncii, etica profesională și confidențialitatea, perseverență și determinare în atingerea obiectivelor, capacitatea de a gestiona criticile constructive și de a învăța din experiență, abilitatea de a documenta meticulos procesul de restaurare, capacitatea de a colabora cu specialiști din alte domenii, spirit de observație și atenție la detalii, abilitatea de a identifica și de a raporta problemele potențiale, capacitatea de a lucra cu materiale periculoase și de a aplica proceduri de siguranță, capacitatea de a se adapta la schimbările de program și de volum de muncă. {$rezultat_comport['response']}

SECȚIUNEA 7: CONDIȚIILE POSTULUI

7.1. Program de lucru: 8 ore/zi, 40 ore/săptămână, de Luni până Vineri.

7.2. Tipul contractului: Contract individual de muncă pe perioadă [nedeterminată/determinată].

7.3. Condiții de muncă: Activitate la birou, cu posibile deplasări în interes de serviciu.

7.4. Cerințe medicale și psihologice minime conform (HG 355/2007) :
Examenul medical este obligatoriu la angajare și periodic : DA
Examenul psihologic este obligatoriu la angajare și periodic : DA

7.5. Echipamente din dotare:
Microscop optic, microscop electronic, echipament de fotografiat digital (aparat foto DSLR, trepied, iluminare suplimentară), echipament de protecție personală (măști de protecție, ochelari de siguranță, mănuși de lucru), instrumentar de modelaj (dâtcă, spatulă, pensule de diferite dimensiuni, șmirghel fin, pile, burghie), echipament de amorsare și aplicare a materialelor (pensule, pulverizator, spatule), echipament de măsurare și trasare (riglă metalică, raportor, nivelă, fir cu plumb), echipament de amestecare și omogenizare (vas, mixer mecanic), echipamente de uscare controlată (camera de uscare, uscător cu aer cald), echipamente de curățare (aspirator industrial, uscător cu aer comprimat), echipamente de testare a materialelor (aparat de determinare a durității, cromatograf), echipament de extracție a materialelor (micro-excavator, pensule speciale), echipamente de documentare (scanner, imprimantă), echipamente de transport (cărucior, platformă), echipamente de protecție a suprafeței (folie de protecție, mască de protecție), echipament de laborator (balanță analitică, hotă chimică)..


SECȚIUNEA 8: OBLIGAȚII LEGALE ȘI ADMINISTRATIVE ALE ANGAJATULUI

8.1. Sănătate și Securitate în Muncă (SSM)

Titularul postului are obligația să își însușească și să respecte cu strictețe legislația SSM (Legea 319/2006) și instrucțiunile proprii. Principalele obligații includ:

  1. Să își desfășoare activitatea, în conformitate cu calificarea și instruirea sa, precum și cu instrucțiunile primite din partea angajatorului, astfel încât să nu expună la pericol de accidentare sau îmbolnăvire profesională atât propria persoană, cât și alte persoane.
  2. Să utilizeze corect mașinile, aparatura, uneltele, substanțele periculoase, echipamentele de transport și alte mijloace de producție.
  3. Să utilizeze corect echipamentul individual de protecție acordat și, după utilizare, să îl înapoieze sau să îl păstreze la locul destinat.
  4. Să nu procedeze la scoaterea din funcțiune, la modificarea, schimbarea sau înlăturarea arbitrară a dispozitivelor de securitate proprii ale echipamentelor și să utilizeze corect aceste dispozitive.
  5. Să comunice imediat angajatorului și/sau lucrătorilor desemnați orice situație de muncă despre care au motive întemeiate să o considere un pericol pentru securitate și sănătate, precum și orice deficiență a sistemelor de protecție.
  6. Să aducă la cunoștința conducătorului locului de muncă și/sau angajatorului accidentele suferite de propria persoană.
  7. Să coopereze cu angajatorul și/sau cu lucrătorii desemnați pentru a face posibilă realizarea oricăror măsuri sau cerințe dispuse de către inspectorii de muncă și inspectorii sanitari.
  8. Să coopereze cu angajatorul și/sau cu lucrătorii desemnați pentru a permite angajatorului să se asigure că mediul de muncă și condițiile de lucru sunt sigure și fără riscuri.
  9. Să își însușească și să respecte prevederile legislației din domeniul securității și sănătății în muncă și măsurile de aplicare a acestora.
  10. Să nu înceapă lucrul dacă există pericole de accidentare. Eliminarea defectelor trebuie realizată numai de către personalul specializat.
  11. Să nu vină la serviciu în stare de ebrietate sau sub influența substanțelor stupefiante și să nu le introducă la locul de muncă.
  12. Să dea relațiile solicitate de către inspectorii de muncă și inspectorii sanitari.

8.2. Situații de Urgență (SU)

Titularul postului are obligația să cunoască și să respecte normele de apărare împotriva incendiilor (PSI) și de protecție civilă.

  1. Să respecte regulile și măsurile de apărare împotriva incendiilor, aduse la cunoștință de conducerea companiei.
  2. Să utilizeze substanțele periculoase, instalațiile și echipamentele potrivit instrucțiunilor tehnice.
  3. Să nu efectueze manevre nepermise sau modificări neautorizate ale sistemelor și instalațiilor de apărare împotriva incendiilor.
  4. Să comunice imediat conducătorului locului de muncă orice încălcare a normelor, situație de pericol de incendiu sau defecțiune sesizată la sistemele de protecție.
  5. Să coopereze cu personalul specializat (cadrul tehnic PSI) pentru realizarea măsurilor de apărare împotriva incendiilor.
  6. Să acționeze, în conformitate cu procedurile stabilite, în cazul apariției oricărui pericol iminent de incendiu.
  7. Să furnizeze persoanelor abilitate toate datele și informațiile de care are cunoștință referitoare la producerea incendiilor.
  8. Să beneficieze gratuit de echipament de protecție individuală și tratament medical în caz de dezastru.
  9. Să beneficieze de măsurile de protecție socială prevăzute de lege pentru perioadele de întrerupere a activității impuse de situații de urgență.
  10. Să respecte normele, regulile și măsurile de protecție civilă stabilite.
  11. Să participe la instruiri, exerciții și aplicații de protecție civilă.

8.3. Protecția Mediului

Titularul postului are un rol activ în susținerea politicilor de mediu ale companiei. Principalele obligații includ:

  1. Gestionarea deșeurilor: Să colecteze selectiv deșeurile (hârtie, plastic, sticlă etc.) în recipientele special marcate și să predea deșeurile periculoase (baterii, tonere) conform procedurii interne.
  2. Utilizarea resurselor: Să utilizeze rațional energia electrică, să reducă consumul de hârtie (favorizând formatele electronice) și să evite risipa de apă.
  3. Respectarea politicilor: Să cunoască și să aplice politica de mediu a companiei și să participe la instructajele aferente.
  4. Prevenire și raportare: Să acționeze preventiv pentru a evita poluarea și să raporteze superiorului ierarhic orice incident sau risc de mediu.
  5. Implicare: Să contribuie cu sugestii și propuneri pentru îmbunătățirea performanței de mediu a companiei.

8.4. Confidențialitate și Protecția Datelor (Rolul angajatului)

Titularul postului se obligă să păstreze confidențialitatea absolută asupra tuturor informațiilor și datelor (comerciale, tehnice, financiare, date personale ale clienților, partenerilor sau colegilor) la care are acces. Acesta va respecta cu strictețe prevederile Regulamentului (UE) 2016/679 (GDPR) și politicile interne de prelucrare a datelor, atât pe durata contractului, cât și după încetarea acestuia.


SECȚIUNEA 9: DREPTURI ȘI BENEFICII

Pe lângă drepturile legale, titularul postului beneficiază de:

  • Pachet salarial format din salariu fix și bonusuri de performanță.
  • Tichete de masă.
  • Abonament de servicii medicale la o clinică privată.
  • Asigurare de viață/accidente.
  • [Număr] zile de concediu de odihnă suplimentare.
  • Acces la programe de formare profesională plătite de companie.
  • Decontarea transportului (dacă este cazul).

SECȚIUNEA 10: DISPOZIȚII FINALE

Prezenta fișă de post constituie anexă la Contractul Individual de Muncă și face parte integrantă din acesta. Poate fi revizuită periodic, iar orice modificare va fi adusă la cunoștința angajatului prin act adițional. Nerespectarea atribuțiilor și obligațiilor din prezenta fișă de post poate atrage răspunderea disciplinară a salariatului, conform Codului Muncii și Regulamentului Intern.