FIȘĂ DE POST AUTOPSIER LA ECARISAJ

Nr. Înregistrare: [Număr de înregistrare intern]
Data intrării în vigoare: [Data]


SECȚIUNEA 1: IDENTIFICAREA POSTULUI

1.1. Denumirea postului:AUTOPSIER LA ECARISAJ

1.2. Cod C.O.R.:324003

1.3. Departamentul: [Numele Departamentului]

1.4. Nivelul postului: De execuție / De coordonare

1.5. Locația: [Sediu / Punctul de lucru / Terti / Remote / Mobil / Mixt ]


SECȚIUNEA 2: RELAȚII ORGANIZATORICE

2.1. Relații ierarhice (de subordonare):

Se subordonează direct: [Funcția superiorului ierarhic direct]

2.2. Relații de coordonare (dacă este cazul):

Coordonează activitatea: [Specificați rolurile/echipele coordonate]

2.3. Relații funcționale (de colaborare):

Interne: Colaborează cu medicul veterinar ofițer, tehnicienii de laborator, personalul de biosecuritate, personalul de întreținere a echipamentelor, personalul de curățenie și dezinfectare, șeful laboratorului, medicul veterinar coordonator, personalul administrativ. Externe: Colaborează cu reprezentanții autorităților veterinare, laboratoarele de diagnostic suplimentar (histopatologie, microbiologie, parazitologie), furnizorii de echipamente și materiale, experții în domeniul sănătății animale, alte instituții de cercetare veterinară, reprezentanții fermelor și a crescătorilor, laboratoarele de control alimentar.


SECȚIUNEA 3: SCOPUL GENERAL AL POSTULUI

"Autopsierul la ecarisaj are rolul de a examina cadavrele animalelor confiscate sau găsite abandonate, stabilind cauza morții și identificând eventuale semne de abuz sau neglijență. Activitatea presupune efectuarea de observații clinice, prelevarea de probe biologice pentru analize de laborator și întocmirea de rapoarte detaliate. Scopul principal este de a contribui la investigațiile veterinare, de a asigura respectarea legislației privind bunăstarea animalelor și de a oferi informații relevante pentru autoritățile competente în luarea deciziilor privind gestionarea cazurilor."


SECȚIUNEA 4: ATRIBUȚII ȘI RESPONSABILITĂȚI PRINCIPALE

Examinarea macroscopică a cadavrelor animalelor, inclusiv identificarea leziunilor externe și interne.
Efectuarea de necropsii complete, respectând procedurile standard de protocoale.
Prelevarea de probe de țesuturi și organe pentru analize histopatologice, bacteriologice, toxicologice și parazitologice.
Documentarea detaliată a constatărilor necroptice în rapoarte scrise, incluzând fotografii și desene.
Interpretarea rezultatelor analizelor de laborator în contextul constatărilor necroptice.
Stabilirea cauzei morții, luând în considerare factorii genetici, nutriționali, infecțioși și toxici.
Identificarea semnelor de abuz, neglijență sau maltratare a animalelor.
Colaborarea cu veterinari, agenți de poliție și alte autorități competente în investigarea cazurilor de moarte suspectă a animalelor.
Menținerea evidenței precise a cadavrelor examinate și a probelor prelevate.
Respectarea strictă a normelor de igienă și siguranță în munca, inclusiv utilizarea echipamentului de protecție individuală.
Asigurarea confidențialității datelor referitoare la proprietarii animalelor examinate.
Participarea la formări și perfecționări profesionale pentru a menține la zi cunoștințele și abilitățile.
Gestionarea corectă a deșeurilor biologice rezultate din necropsie, conform reglementărilor în vigoare.
Oferirea de consultanță și suport tehnic pentru personalul din domeniul sănătății animale.
Participarea la elaborarea de protocoale și proceduri standard pentru necropsie.


SECȚIUNEA 5: CERINȚELE POSTULUI

5.1. Studii și Calificări:

Studii medii, urmate de un curs de formare profesională în domeniul sănătății animale, cu specializarea necropsie.
Certificat de absolvire a cursului de formare profesională în necropsie, recunoscut de Ministerul Muncii și Protecției Sociale.
Diploma de bacalaureat, cu preferință pentru profilul științific (biologie, chimie).
Cursuri de specializare în patologia animalelor, histopatologie, toxicologie veterinară și microbiologie veterinară (avantaj).
Atestat de sănătate conform reglementărilor specifice (examen medical general, teste pentru boli profesionale).
Cunoștințe de anatomie și fiziologie animală, precum și de patologie generală și specială.
Cunoștințe de legislație veterinară și de protecție a animalelor.
Abilități de utilizare a echipamentelor de diagnostic și necropsie (scalpel, foarfece, pensete, bisturiu electric, microscop).
Cunoștințe de operare a calculatorului și a programelor de prelucrare a datelor (pentru întocmirea rapoartelor necroptice).
Certificat de competențe profesionale în domeniul sănătății animale, nivel 3 sau echivalent (avantaj).
Înregistrare în registrul medicilor veterinari (în cazul în care angajatul este și medic veterinar).
Cunoștințe de limbi străine (engleză sau germană), pentru accesarea literaturii de specialitate (avantaj).
Curs de prim ajutor în caz de accidente (pentru situații de urgență).
Atestat de securitate și sănătate în muncă, conform reglementărilor în vigoare.

5.2. Experiență Profesională:

Experiență minimă de 1 an în efectuarea de necropsii pe cadavre de animale, de preferință în domeniul sănătății publice veterinare sau în laboratoare de anatomie patologică.
Experiență în prelevarea și conservarea probelor biologice pentru analize de laborator (histopatologice, bacteriologice, toxicologice, parazitologice).
Experiență în utilizarea echipamentelor de diagnostic și necropsie (scalpel, foarfece, pensete, bisturiu electric, microscop).
Experiență în documentarea constatărilor necroptice în rapoarte scrise, respectând standardele de calitate și acuratețe.
Experiență în colaborarea cu veterinari, agenți de poliție și alte autorități competente în investigarea cazurilor de moarte suspectă a animalelor.
Experiență în menținerea evidenței precise a cadavrelor examinate și a probelor prelevate, utilizând sisteme informatice de gestionare a datelor.
Experiență în respectarea normelor de igienă și siguranță în muncă, inclusiv utilizarea echipamentului de protecție individuală.
Experiență în interpretarea rezultatelor analizelor de laborator în contextul constatărilor necroptice.
Experiență în identificarea semnelor de abuz, neglijență sau maltratare a animalelor.
Experiență în gestionarea deșeurilor biologice rezultate din necropsie, conform reglementărilor în vigoare.
Experiență în redactarea de rapoarte de expertiză medico-veterinară (avantaj).
Experiență în participarea la cursuri de formare profesională în domeniul sănătății animale (avantaj).
Experiență în lucrul cu animale de diferite specii (bovine, porcine, ovine, cabaline, aviare, etc.) (avantaj).
Experiență în prezentarea rezultatelor necroptice în fața comisiilor de expertiză (avantaj).

5.3. Competențe Tehnice (Cunoștințe):

Operarea fluentă a calculatorului și a sistemelor de operare Windows.
Utilizarea eficientă a programelor de procesare text (Microsoft Word, LibreOffice Writer) pentru redactarea rapoartelor necroptice.
Utilizarea programelor de calcul tabelar (Microsoft Excel, LibreOffice Calc) pentru gestionarea datelor și statisticile necroptice.
Cunoașterea și utilizarea programelor de gestionare a bazelor de date (ex: Microsoft Access) pentru arhivarea informațiilor necroptice.
Utilizarea software-urilor de procesare a imaginilor (ex: Adobe Photoshop, GIMP) pentru documentarea vizuală a constatărilor necroptice.
Cunoașterea și utilizarea programelor de analiză statistică (ex: SPSS, R) pentru interpretarea datelor necroptice (avantaj).
Utilizarea software-urilor de gestionare a informațiilor anatomice (ex: Anatomage Table) (avantaj).
Cunoașterea și utilizarea echipamentelor de fotografiat digitale și a accesoriilor (ex: trepied, iluminare) pentru documentarea necropsie.
Utilizarea echipamentelor de măsurare și cântărire (balanțe, rigle, micrometre) pentru determinarea dimensiunilor și greutății organelor.
Cunoașterea și utilizarea echipamentelor de sterilizare (autoclave, cuptoare) pentru dezinfectarea instrumentarului.
Utilizarea echipamentelor de protecție individuală (EPI) conform standardelor de siguranță.
Cunoașterea și utilizarea echipamentelor de ventilație și filtrare a aerului în laborator.
Utilizarea echipamentelor de transport și manipulare a cadavrelor (ex: mese de necropsie, containere).
Cunoașterea principiilor de funcționare a microscopului optic și electronic (avantaj).
Utilizarea software-urilor de telemedicină pentru consultanță la distanță (avantaj).
Cunoașterea principiilor de securitate cibernetică pentru protejarea datelor necroptice.
Utilizarea platformelor de colaborare online (ex: Microsoft Teams, Slack) pentru comunicarea cu echipa.
Cunoașterea standardelor de calitate în laborator (ISO 17025) (avantaj).
Utilizarea sistemelor de management al documentelor electronice (DMS) (avantaj).
Cunoașterea principiilor de funcționare a echipamentelor de crioprezervare (avantaj).

5.4. Competențe Comportamentale (Abilități):

Capacitatea de a lucra cu atenție și meticulozitate în condiții de stres și presiune.
Abilitatea de a menține un nivel ridicat de concentrare pe termen lung, chiar și în medii provocatoare.
Capacitatea de a respecta cu strictețe protocoalele și procedurile de siguranță.
Abilitatea de a lucra eficient atât independent, cât și în echipă multidisciplinară.
Capacitatea de a comunica clar și concis, atât verbal, cât și în scris, cu profesioniști din diverse domenii.
Abilitatea de a gestiona situații dificile și emoționale, cum ar fi confruntarea cu cadavre și cu situații de moarte suspectă.
Capacitatea de a lua decizii informate și responsabile, bazate pe observații și analize precise.
Abilitatea de a se adapta rapid la schimbări și la situații neprevăzute.
Capacitatea de a organiza și prioritiza sarcinile, respectând termenele limită.
Abilitatea de a demonstra empatie și respect față de animale și față de persoanele implicate în cazurile investigate.
Capacitatea de a menține confidențialitatea informațiilor sensibile.
Abilitatea de a lucra cu acuratețe și obiectivitate, evitând prejudecățile și emoțiile.
Capacitatea de a învăța continuu și de a se perfecționa profesional.
Abilitatea de a demonstra reziliență și de a face față provocărilor.
Capacitatea de a lucra eficient sub supraveghere, dar și de a-și asuma responsabilitate pentru propriile acțiuni.
Abilitatea de a oferi feedback constructiv și de a primi feedback cu deschidere.
Capacitatea de a demonstra inițiativă și de a propune soluții inovatoare.
Abilitatea de a lucra în condiții de izolare și de a gestiona singurătatea.
Capacitatea de a menține un comportament profesional și etic în orice situație.
Abilitatea de a demonstra flexibilitate și disponibilitate pentru a răspunde cerințelor specifice ale postului.


SECȚIUNEA 6: CRITERII DE EVALUARE A PERFORMANȚEI

Performanța titularului este evaluată periodic de către superiorul ierarhic, pe baza gradului de îndeplinire a atribuțiilor și a indicatorilor de performanță (KPIs), stabiliți de comun acord.

6.1. Indicatori Cantitativi: Numărul de necropsii efectuate pe unitate de timp, rata de acuratețe a constatărilor necroptice, numărul de rapoarte necroptice finalizate în termen, numărul de erori sau omisiuni în rapoartele necroptice, numărul de cazuri rezolvate prin constatări necroptice, numărul de recomandări îmbunătățite pentru prevenirea bolilor, numărul de proceduri standardizate implementate, numărul de protocoale de siguranță respectate, numărul de audituri interne sau externe promovate cu succes, numărul de cazuri de contaminare prevenite, numărul de instrumente necroptice calibrate și întreținute, numărul de cursuri de perfecționare profesională absolvite, numărul de publicații științifice sau prezentări la conferințe, numărul de colaborări cu alte instituții sau specialiști, numărul de cazuri de moarte suspectă investigate, numărul de mostre biologice colectate și procesate corect, numărul de teste de laborator solicitate și interpretate corect, numărul de echipamente necroptice utilizate în parametrii normali, numărul de incidente de siguranță raportate și rezolvate, numărul de recomandări de îmbunătățire a proceselor implementate, numărul de proceduri de calibrare efectuate la timp.
6.2. Indicatori Calitativi: Respectarea strictă a protocoalelor de biosecuritate, calitatea documentației necroptice (claritate, exhaustivitate, acuratețe), corectitudinea interpretării constatărilor macroscopice și microscopice, adecvarea tehnicilor de disecție utilizate, coerența raportului necroptic cu constatările clinice și epidemiologice, respectarea eticii profesionale și a confidențialității, capacitatea de a oferi consultanță specializată, adecvarea comunicării cu alte specialități (medicină veterinară, patologie, toxicologie), respectarea termenelor de finalizare a necropsiilor, calitatea interacțiunii cu personalul auxiliar (tehnicieni, curieri), profesionalismul în interacțiunea cu clienții sau cu alte instituții, adecvarea utilizării echipamentului de protecție individuală, acuratețea în identificarea speciei și a vârstei animalului, calitatea conservării probelor biologice, respectarea procedurilor de arhivare a documentelor, adecvarea tehnicilor de fotografiere a leziunilor, coerența constatărilor cu literatura de specialitate, calitatea prezentării rezultatelor necroptice în cadrul unor conferințe sau publicații, respectarea legislației în vigoare privind sănătatea publică și bunăstarea animalelor, adecvarea interpretării rezultatelor testelor de laborator, coerența concluziilor necroptice cu datele clinice și anamnestice. {$rezultat_calit['response']}
6.3. Indicatori Comportamentali: Acuratețe în efectuarea disecției, atenție la detalii în identificarea leziunilor, obiectivitate în interpretarea constatărilor, capacitate de a lucra sub presiune, respectarea protocoalelor de siguranță, comunicare eficientă cu echipa, gestionarea situațiilor de urgență, adaptabilitate la diverse tipuri de cazuri, inițiativă în identificarea problemelor, rezolvarea problemelor în mod eficient, respectarea confidențialității, gestionarea stresului, capacitatea de a învăța din experiență, colaborare cu alte specialități, gestionarea timpului, respectarea termenelor limită, organizare și planificare, inițierea de îmbunătățiri, perseverență în fața dificultăților, flexibilitate în abordarea sarcinilor, asumarea responsabilității, capacitatea de a oferi feedback constructiv, respectarea ierarhiei, capacitatea de a lua decizii rapide, abilitatea de a lucra independent, gestionarea conflictelor, capacitatea de a motiva echipa, abilitatea de a delega sarcini, atenție la biosecuritate, capacitatea de a se adapta la schimbări, respectarea legislației în vigoare, abilitatea de a se concentra pe detalii, capacitatea de a gestiona situații neprevăzute, respectarea eticii profesionale. {$rezultat_comport['response']}

SECȚIUNEA 7: CONDIȚIILE POSTULUI

7.1. Program de lucru: 8 ore/zi, 40 ore/săptămână, de Luni până Vineri.

7.2. Tipul contractului: Contract individual de muncă pe perioadă [nedeterminată/determinată].

7.3. Condiții de muncă: Activitate la birou, cu posibile deplasări în interes de serviciu.

7.4. Cerințe medicale și psihologice minime conform (HG 355/2007) :
Examenul medical este obligatoriu la angajare și periodic : DA
Examenul psihologic este obligatoriu la angajare și periodic : DA

7.5. Echipamente din dotare:
Masă de autopsie, instrumentar de disecție (scalpeluri, foarfece, pensete, râșnițe), instrumentar de osteotomie (ferăstrău, ciocan), echipament de protecție individuală (halat, mănuși, mască, ochelari de protecție), echipament de fotografiere (aparat foto, blitz), echipament de transport (cărucior, tăvă), echipament de curățenie și dezinfectare (soluții dezinfectante, mop, cârpă), echipament de măsurare (riglă, șubler), echipament de aspirație (aspirator), echipament de termometrie, echipament de cântărire, instrumentar de prelevare de probe (ace, seringi, eprubete), echipament de etichetare, echipament de conservare a probelor, echipament de arhivare a documentelor, echipament de protecție respiratorie (filtre), echipament de protecție auditivă, echipament de calibrare a instrumentelor, echipament de stocare a materialelor biologice, echipament de controlul contaminării..


SECȚIUNEA 8: OBLIGAȚII LEGALE ȘI ADMINISTRATIVE ALE ANGAJATULUI

8.1. Sănătate și Securitate în Muncă (SSM)

Titularul postului are obligația să își însușească și să respecte cu strictețe legislația SSM (Legea 319/2006) și instrucțiunile proprii. Principalele obligații includ:

  1. Să își desfășoare activitatea, în conformitate cu calificarea și instruirea sa, precum și cu instrucțiunile primite din partea angajatorului, astfel încât să nu expună la pericol de accidentare sau îmbolnăvire profesională atât propria persoană, cât și alte persoane.
  2. Să utilizeze corect mașinile, aparatura, uneltele, substanțele periculoase, echipamentele de transport și alte mijloace de producție.
  3. Să utilizeze corect echipamentul individual de protecție acordat și, după utilizare, să îl înapoieze sau să îl păstreze la locul destinat.
  4. Să nu procedeze la scoaterea din funcțiune, la modificarea, schimbarea sau înlăturarea arbitrară a dispozitivelor de securitate proprii ale echipamentelor și să utilizeze corect aceste dispozitive.
  5. Să comunice imediat angajatorului și/sau lucrătorilor desemnați orice situație de muncă despre care au motive întemeiate să o considere un pericol pentru securitate și sănătate, precum și orice deficiență a sistemelor de protecție.
  6. Să aducă la cunoștința conducătorului locului de muncă și/sau angajatorului accidentele suferite de propria persoană.
  7. Să coopereze cu angajatorul și/sau cu lucrătorii desemnați pentru a face posibilă realizarea oricăror măsuri sau cerințe dispuse de către inspectorii de muncă și inspectorii sanitari.
  8. Să coopereze cu angajatorul și/sau cu lucrătorii desemnați pentru a permite angajatorului să se asigure că mediul de muncă și condițiile de lucru sunt sigure și fără riscuri.
  9. Să își însușească și să respecte prevederile legislației din domeniul securității și sănătății în muncă și măsurile de aplicare a acestora.
  10. Să nu înceapă lucrul dacă există pericole de accidentare. Eliminarea defectelor trebuie realizată numai de către personalul specializat.
  11. Să nu vină la serviciu în stare de ebrietate sau sub influența substanțelor stupefiante și să nu le introducă la locul de muncă.
  12. Să dea relațiile solicitate de către inspectorii de muncă și inspectorii sanitari.

8.2. Situații de Urgență (SU)

Titularul postului are obligația să cunoască și să respecte normele de apărare împotriva incendiilor (PSI) și de protecție civilă.

  1. Să respecte regulile și măsurile de apărare împotriva incendiilor, aduse la cunoștință de conducerea companiei.
  2. Să utilizeze substanțele periculoase, instalațiile și echipamentele potrivit instrucțiunilor tehnice.
  3. Să nu efectueze manevre nepermise sau modificări neautorizate ale sistemelor și instalațiilor de apărare împotriva incendiilor.
  4. Să comunice imediat conducătorului locului de muncă orice încălcare a normelor, situație de pericol de incendiu sau defecțiune sesizată la sistemele de protecție.
  5. Să coopereze cu personalul specializat (cadrul tehnic PSI) pentru realizarea măsurilor de apărare împotriva incendiilor.
  6. Să acționeze, în conformitate cu procedurile stabilite, în cazul apariției oricărui pericol iminent de incendiu.
  7. Să furnizeze persoanelor abilitate toate datele și informațiile de care are cunoștință referitoare la producerea incendiilor.
  8. Să beneficieze gratuit de echipament de protecție individuală și tratament medical în caz de dezastru.
  9. Să beneficieze de măsurile de protecție socială prevăzute de lege pentru perioadele de întrerupere a activității impuse de situații de urgență.
  10. Să respecte normele, regulile și măsurile de protecție civilă stabilite.
  11. Să participe la instruiri, exerciții și aplicații de protecție civilă.

8.3. Protecția Mediului

Titularul postului are un rol activ în susținerea politicilor de mediu ale companiei. Principalele obligații includ:

  1. Gestionarea deșeurilor: Să colecteze selectiv deșeurile (hârtie, plastic, sticlă etc.) în recipientele special marcate și să predea deșeurile periculoase (baterii, tonere) conform procedurii interne.
  2. Utilizarea resurselor: Să utilizeze rațional energia electrică, să reducă consumul de hârtie (favorizând formatele electronice) și să evite risipa de apă.
  3. Respectarea politicilor: Să cunoască și să aplice politica de mediu a companiei și să participe la instructajele aferente.
  4. Prevenire și raportare: Să acționeze preventiv pentru a evita poluarea și să raporteze superiorului ierarhic orice incident sau risc de mediu.
  5. Implicare: Să contribuie cu sugestii și propuneri pentru îmbunătățirea performanței de mediu a companiei.

8.4. Confidențialitate și Protecția Datelor (Rolul angajatului)

Titularul postului se obligă să păstreze confidențialitatea absolută asupra tuturor informațiilor și datelor (comerciale, tehnice, financiare, date personale ale clienților, partenerilor sau colegilor) la care are acces. Acesta va respecta cu strictețe prevederile Regulamentului (UE) 2016/679 (GDPR) și politicile interne de prelucrare a datelor, atât pe durata contractului, cât și după încetarea acestuia.


SECȚIUNEA 9: DREPTURI ȘI BENEFICII

Pe lângă drepturile legale, titularul postului beneficiază de:

  • Pachet salarial format din salariu fix și bonusuri de performanță.
  • Tichete de masă.
  • Abonament de servicii medicale la o clinică privată.
  • Asigurare de viață/accidente.
  • [Număr] zile de concediu de odihnă suplimentare.
  • Acces la programe de formare profesională plătite de companie.
  • Decontarea transportului (dacă este cazul).

SECȚIUNEA 10: DISPOZIȚII FINALE

Prezenta fișă de post constituie anexă la Contractul Individual de Muncă și face parte integrantă din acesta. Poate fi revizuită periodic, iar orice modificare va fi adusă la cunoștința angajatului prin act adițional. Nerespectarea atribuțiilor și obligațiilor din prezenta fișă de post poate atrage răspunderea disciplinară a salariatului, conform Codului Muncii și Regulamentului Intern.