FIȘĂ DE POST INGINER EXPLOATARE ECHIPAMENTE SI INSTALATII NUCLEARE
Nr. Înregistrare: [Număr de înregistrare intern]
Data intrării în vigoare: [Data]
SECȚIUNEA 1: IDENTIFICAREA POSTULUI
1.1. Denumirea postului:INGINER EXPLOATARE ECHIPAMENTE SI INSTALATII NUCLEARE
1.2. Cod C.O.R.:214954
1.3. Departamentul: [Numele Departamentului]
1.4. Nivelul postului: De execuție / De coordonare
1.5. Locația: [Sediu / Punctul de lucru / Terti / Remote / Mobil / Mixt ]
SECȚIUNEA 2: RELAȚII ORGANIZATORICE
2.1. Relații ierarhice (de subordonare):
Se subordonează direct: [Funcția superiorului ierarhic direct]
2.2. Relații de coordonare (dacă este cazul):
Coordonează activitatea: [Specificați rolurile/echipele coordonate]
2.3. Relații funcționale (de colaborare):
Interne: Colaborează cu șeful de exploatare, inginerii de reacție, tehnicienii de exploatare, specialiștii în mentenanță, inginerii de siguranță, personalul de radioprotecție și specialiștii în managementul deșeurilor radioactive pentru a asigura funcționarea sigură și eficientă a reactorului. Externe: Colaborează cu reprezentanți ai autorităților de reglementare (CNCAN), furnizori de echipamente și servicii, și cu alte centrale nucleare pentru schimb de experiență și respectarea standardelor.
SECȚIUNEA 3: SCOPUL GENERAL AL POSTULUI
"Inginerul de exploatare a echipamentelor și instalațiilor nucleare are rolul de a asigura funcționarea sigură, eficientă și fiabilă a acestora. Responsabilitățile includ monitorizarea parametrilor tehnologici, efectuarea de analize și investigații pentru identificarea și remedierea defecțiunilor, optimizarea proceselor de exploatare, respectarea normelor de siguranță nucleară și de mediu, precum și elaborarea de proceduri și instrucțiuni de lucru. De asemenea, colaborează cu alte departamente pentru a asigura întreținerea preventivă și corectivă a echipamentelor, contribuind la maximizarea disponibilității și performanței instalațiilor nucleare."
SECȚIUNEA 4: ATRIBUȚII ȘI RESPONSABILITĂȚI PRINCIPALE
Monitorizarea continuă a parametrilor de funcționare ai reactoarelor nucleare și a echipamentelor conexe, conform procedurilor stabilite.
Evaluarea datelor de monitorizare și identificarea abaterilor de la valorile normale, inițiind acțiuni corective.
Analiza tendințelor parametrilor tehnologici pentru optimizarea ciclului de combustibil și a eficienței energetice.
Participarea la investigații privind evenimente anormale sau defecțiuni ale echipamentelor, elaborând rapoarte și propuneri de îmbunătățire.
Implementarea și verificarea procedurilor de exploatare, asigurând respectarea normelor de siguranță nucleară și de mediu.
Gestionarea și interpretarea datelor provenite din sistemele de control și de supraveghere ale centralei nucleare.
Participarea la planificarea și executarea opririlor tehnologice programate, contribuind la optimizarea resurselor.
Colaborarea cu personalul de mentenanță pentru a asigura o întreținere eficientă a echipamentelor și instalațiilor.
Participarea la instruirea personalului nou angajat și la actualizarea instrucțiunilor de lucru.
Analiza performanțelor echipamentelor și propunerea de îmbunătățiri pentru creșterea fiabilității și disponibilității.
Participarea la verificarea și calibrarea instrumentelor de măsură și control.
Gestionarea documentației tehnice referitoare la exploatarea echipamentelor și instalațiilor.
Participarea la analiza cauzelor evenimentelor și la elaborarea de măsuri preventive.
Implementarea și monitorizarea programelor de îmbunătățire continuă a proceselor de exploatare.
Participarea la simulări de urgență pentru testarea răspunsului personalului în situații critice.
SECȚIUNEA 5: CERINȚELE POSTULUI
5.1. Studii și Calificări:
Diplomă de licență sau master în inginerie nucleară, energetică, mecanică, electrică sau discipline conexe.
Certificare profesională în domeniul exploatării instalațiilor nucleare, conform standardelor naționale sau internaționale (avantaj).
Cunoștințe solide de fizică nucleară, termohidraulică, transfer de căldură și procese energetice.
Cunoștințe aprofundate despre principiile de funcționare ale reactoarelor nucleare și ale echipamentelor aferente (pompe, generatoare de abur, turbine, etc.).
Cunoștințe despre sistemele de control și automatizare ale instalațiilor nucleare, inclusiv PLC-uri, SCADA și sisteme de supraveghere.
Cunoștințe despre normele și reglementările de siguranță nucleară și de mediu, precum și despre procedurile de urgență.
Cunoștințe despre metodologia de analiză a riscurilor și de îmbunătățire continuă a proceselor (ex: Six Sigma, Lean Manufacturing).
Cunoștințe de limbi străine (engleză, germană, franceză), pentru consultarea documentației tehnice și pentru comunicarea cu specialiști internaționali.
Abilități de interpretare a schemelor și diagramelor tehnice, precum și de redactare a rapoartelor tehnice.
Cunoștințe despre software de simulare și modelare a proceselor nucleare (ex: TRACE, RELAP).
Certificat de absolvire a unui curs de securitate nucleară și protecție împotriva radiațiilor (obligatoriu).
Cunoștințe despre procedurile de management al calității și de auditare a sistemelor de management (ISO 9001, ISO 14001).
Experiență în utilizarea sistemelor de gestiune a documentelor (DMS).
Atestat de securitate industrială (în funcție de specificul activității).
5.2. Experiență Profesională:
Experiență minimă de 2 ani în exploatarea instalațiilor energetice, preferabil în centrale nucleare sau alte instalații cu risc potențial ridicat.
Experiență în monitorizarea și analiza parametrilor de funcționare ai reactoarelor nucleare și a echipamentelor conexe.
Experiență în identificarea și remedierea defecțiunilor echipamentelor, precum și în investigarea evenimentelor anormale.
Experiență în implementarea și verificarea procedurilor de exploatare, conform normelor de siguranță nucleară și de mediu.
Experiență în utilizarea sistemelor de control și automatizare ale instalațiilor nucleare (PLC, SCADA).
Experiență în redactarea rapoartelor tehnice și în prezentarea rezultatelor analizelor.
Experiență în lucrul cu echipe multidisciplinare și în colaborarea cu alți specialiști (ingineri de întreținere, operatori, inspectori).
Experiență în utilizarea software de simulare și modelare a proceselor nucleare (TRACE, RELAP).
Experiență în managementul documentelor tehnice și în utilizarea sistemelor de gestiune a documentelor (DMS).
Experiență în investigarea cauzelor evenimentelor și în propunerea de măsuri corective și preventive.
Experiență în analiza datelor de performanță a echipamentelor și în optimizarea proceselor de exploatare.
Experiență în participarea la audituri de siguranță și în implementarea recomandărilor.
Experiență în lucrul în medii reglementate și în respectarea procedurilor de securitate industrială.
Experiență în gestionarea situațiilor de urgență și în aplicarea procedurilor de răspuns.
5.3. Competențe Tehnice (Cunoștințe):
Cunoașterea avansată a principiilor de fizică nucleară și termohidraulică.
Utilizarea eficientă a sistemelor de control și automatizare (PLC, SCADA).
Interpretarea schemelor și diagramelor tehnice complexe.
Utilizarea software de simulare și modelare a reactoarelor nucleare (TRACE, RELAP, etc.).
Utilizarea sistemelor de gestiune a documentelor (DMS).
Cunoașterea și aplicarea normelor de siguranță nucleară și de mediu.
Cunoașterea procedurilor de urgență și abilitatea de a le aplica în situații critice.
Utilizarea eficientă a pachetelor Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
Utilizarea bazelor de date și a instrumentelor de analiză a datelor.
Cunoașterea limbajelor de programare utilizate în automatizarea industrială (ex: C++, Python).
Interpretarea rezultatelor analizelor de diagnosticare a echipamentelor.
Utilizarea instrumentelor de măsură și control pentru monitorizarea parametrilor de funcționare.
Cunoașterea principiilor de management al calității (ISO 9001).
Utilizarea software de analiză a fiabilității echipamentelor.
Cunoașterea principiilor de radioprotecție și utilizarea echipamentelor de măsură a radiațiilor.
Utilizarea sistemelor de comunicații și de telemetrie.
Cunoașterea principiilor de diagnosticare a defecțiunilor echipamentelor.
Utilizarea software de modelare 3D a echipamentelor.
Cunoașterea principiilor de întreținere preventivă și corectivă.
Utilizarea eficientă a sistemelor de raportare a evenimentelor.
5.4. Competențe Comportamentale (Abilități):
Capacitatea de a lucra în echipă multidisciplinară.
Abilitatea de a comunica eficient, atât verbal cât și scris.
Gândire analitică și abilitatea de a rezolva probleme complexe.
Capacitatea de a lua decizii în situații de urgență, sub presiune.
Abilitatea de a lucra cu atenție la detalii și de a respecta proceduri riguroase.
Orientare către siguranță și respectarea normelor de securitate.
Capacitatea de a învăța rapid și de a se adapta la schimbări.
Abilitatea de a gestiona timpul și de a prioritiza sarcinile.
Inițiativă și proactivitate în identificarea și rezolvarea problemelor.
Abilitatea de a lucra independent și de a-și asuma responsabilități.
Capacitatea de a gestiona conflicte și de a găsi soluții constructive.
Abilitatea de a oferi feedback constructiv și de a primi feedback.
Orientare către rezultate și îmbunătățirea continuă.
Capacitatea de a lucra sub supraveghere și de a raporta progresul.
Abilitatea de a menține calmul și concentrarea în situații stresante.
Adaptabilitate la medii de lucru diverse și complexe.
Etică profesională și respectarea confidențialității.
Capacitatea de a lucra în condiții de restricții și proceduri stricte.
Abilitatea de a colabora cu personal din diverse culturi și specializări.
SECȚIUNEA 6: CRITERII DE EVALUARE A PERFORMANȚEI
Performanța titularului este evaluată periodic de către superiorul ierarhic, pe baza gradului de îndeplinire a atribuțiilor și a indicatorilor de performanță (KPIs), stabiliți de comun acord.
6.1. Indicatori Cantitativi: Disponibilitatea reactorului, numărul de evenimente anormale, timpul de răspuns la alarme, respectarea procedurilor de exploatare, numărul de abateri de la parametri normali, eficiența utilizării combustibilului nuclear, consumul de apă de răcire, numărul de intervenții de urgență, timpul de restaurare a funcționării normale după avarii, numărul de recomandări de îmbunătățire implementate, numărul de ore de instruire profesională parcurse, respectarea termenelor de raportare a evenimentelor, gradul de satisfacție al personalului cu privire la suportul tehnic, numărul de modificări ale procedurilor de exploatare propuse și implementate, numărul de inspecții de siguranță efectuate și rezultatele acestora, gradul de respectare a bugetului alocat pentru mentenanță, numărul de recomandări de îmbunătățire a siguranței implementate, timpul mediu de diagnosticare a defecțiunilor, numărul de rapoarte de analiză a cauzelor evenimentelor întocmite și distribuite.6.2. Indicatori Calitativi: Respectarea strictă a procedurilor de siguranță nucleară, calitatea rapoartelor de exploatare, acuratețea datelor înregistrate în sistemul de management al informațiilor, eficiența comunicării cu personalul din celelalte departamente, gradul de implicare în identificarea și rezolvarea problemelor de exploatare, calitatea suportului tehnic oferit personalului de exploatare, respectarea termenelor de răspuns la solicitările de informații, acuratețea diagnosticării și recomandărilor pentru reparații, gradul de satisfacție al personalului cu privire la calitatea suportului tehnic, calitatea documentației tehnice întocmite, respectarea standardelor de calitate, gradul de implicare în îmbunătățirea continuă a proceselor de exploatare, calitatea interacțiunii cu autoritățile de reglementare, gradul de conștientizare a riscurilor și a măsurilor de prevenție, calitatea colaborării cu furnizorii de echipamente și servicii, respectarea confidențialității informațiilor, gradul de profesionalism în abordarea situațiilor de urgență, calitatea prezentărilor și a instruirilor efectuate.
6.3. Indicatori Comportamentali: Inițiativă în identificarea și propunerea de soluții pentru îmbunătățirea proceselor de exploatare, atenție sporită la detalii în timpul operațiunilor critice, capacitate de a lucra eficient sub presiune și în situații de urgență, perseverență în rezolvarea problemelor complexe, abilitate de a comunica clar și concis informații tehnice, respectarea strictă a ierarhiei și a autorității, etică profesională și integritate, capacitate de a învăța rapid și de a se adapta la schimbări, obiectivitate în evaluarea performanței echipamentelor și a personalului, abilitate de a lucra independent și de a-și asuma responsabilități, capacitate de a colabora eficient într-o echipă multidisciplinară, capacitate de a gestiona conflicte și de a găsi soluții constructive, capacitate de a oferi și de a primi feedback constructiv, respectarea confidențialității informațiilor, capacitate de a lua decizii corecte și informate în situații de incertitudine, capacitate de a anticipa și de a preveni potențialele probleme.
SECȚIUNEA 7: CONDIȚIILE POSTULUI
7.1. Program de lucru: 8 ore/zi, 40 ore/săptămână, de Luni până Vineri.
7.2. Tipul contractului: Contract individual de muncă pe perioadă [nedeterminată/determinată].
7.3. Condiții de muncă: Activitate la birou, cu posibile deplasări în interes de serviciu.
7.4. Cerințe medicale și psihologice minime conform (HG 355/2007) :
Examenul medical este obligatoriu la angajare și periodic : DA
Examenul psihologic este obligatoriu la angajare și periodic : DA
7.5. Echipamente din dotare:
Sistem de management al informațiilor (SIM), stație de lucru cu acces la baze de date și aplicații specifice, software de simulare a reactorului nuclear, echipamente de măsură și control (radiometre, dozimetre, manometre, termometre), software de diagnosticare și monitorizare a echipamentelor, sistem de comunicații interne (radio, telefon), calculator portabil, echipament de protecție personală (PPE) – mască, ochelari, mănuși, combinezon, sistem de ventilație autonom, software de analiză a datelor, echipamente de testare și diagnosticare electrică, software de management al documentelor, instrumente de măsură pentru analiza chimică a apei de răcire, sistem de supraveghere video a reactorului, software de modelare a fenomenelor de transfer de căldură, sistem de management al configurației, echipamente de calibrare a senzorilor, software de optimizare a ciclului combustibil..
SECȚIUNEA 8: OBLIGAȚII LEGALE ȘI ADMINISTRATIVE ALE ANGAJATULUI
8.1. Sănătate și Securitate în Muncă (SSM)
Titularul postului are obligația să își însușească și să respecte cu strictețe legislația SSM (Legea 319/2006) și instrucțiunile proprii. Principalele obligații includ:
- Să își desfășoare activitatea, în conformitate cu calificarea și instruirea sa, precum și cu instrucțiunile primite din partea angajatorului, astfel încât să nu expună la pericol de accidentare sau îmbolnăvire profesională atât propria persoană, cât și alte persoane.
- Să utilizeze corect mașinile, aparatura, uneltele, substanțele periculoase, echipamentele de transport și alte mijloace de producție.
- Să utilizeze corect echipamentul individual de protecție acordat și, după utilizare, să îl înapoieze sau să îl păstreze la locul destinat.
- Să nu procedeze la scoaterea din funcțiune, la modificarea, schimbarea sau înlăturarea arbitrară a dispozitivelor de securitate proprii ale echipamentelor și să utilizeze corect aceste dispozitive.
- Să comunice imediat angajatorului și/sau lucrătorilor desemnați orice situație de muncă despre care au motive întemeiate să o considere un pericol pentru securitate și sănătate, precum și orice deficiență a sistemelor de protecție.
- Să aducă la cunoștința conducătorului locului de muncă și/sau angajatorului accidentele suferite de propria persoană.
- Să coopereze cu angajatorul și/sau cu lucrătorii desemnați pentru a face posibilă realizarea oricăror măsuri sau cerințe dispuse de către inspectorii de muncă și inspectorii sanitari.
- Să coopereze cu angajatorul și/sau cu lucrătorii desemnați pentru a permite angajatorului să se asigure că mediul de muncă și condițiile de lucru sunt sigure și fără riscuri.
- Să își însușească și să respecte prevederile legislației din domeniul securității și sănătății în muncă și măsurile de aplicare a acestora.
- Să nu înceapă lucrul dacă există pericole de accidentare. Eliminarea defectelor trebuie realizată numai de către personalul specializat.
- Să nu vină la serviciu în stare de ebrietate sau sub influența substanțelor stupefiante și să nu le introducă la locul de muncă.
- Să dea relațiile solicitate de către inspectorii de muncă și inspectorii sanitari.
8.2. Situații de Urgență (SU)
Titularul postului are obligația să cunoască și să respecte normele de apărare împotriva incendiilor (PSI) și de protecție civilă.
- Să respecte regulile și măsurile de apărare împotriva incendiilor, aduse la cunoștință de conducerea companiei.
- Să utilizeze substanțele periculoase, instalațiile și echipamentele potrivit instrucțiunilor tehnice.
- Să nu efectueze manevre nepermise sau modificări neautorizate ale sistemelor și instalațiilor de apărare împotriva incendiilor.
- Să comunice imediat conducătorului locului de muncă orice încălcare a normelor, situație de pericol de incendiu sau defecțiune sesizată la sistemele de protecție.
- Să coopereze cu personalul specializat (cadrul tehnic PSI) pentru realizarea măsurilor de apărare împotriva incendiilor.
- Să acționeze, în conformitate cu procedurile stabilite, în cazul apariției oricărui pericol iminent de incendiu.
- Să furnizeze persoanelor abilitate toate datele și informațiile de care are cunoștință referitoare la producerea incendiilor.
- Să beneficieze gratuit de echipament de protecție individuală și tratament medical în caz de dezastru.
- Să beneficieze de măsurile de protecție socială prevăzute de lege pentru perioadele de întrerupere a activității impuse de situații de urgență.
- Să respecte normele, regulile și măsurile de protecție civilă stabilite.
- Să participe la instruiri, exerciții și aplicații de protecție civilă.
8.3. Protecția Mediului
Titularul postului are un rol activ în susținerea politicilor de mediu ale companiei. Principalele obligații includ:
- Gestionarea deșeurilor: Să colecteze selectiv deșeurile (hârtie, plastic, sticlă etc.) în recipientele special marcate și să predea deșeurile periculoase (baterii, tonere) conform procedurii interne.
- Utilizarea resurselor: Să utilizeze rațional energia electrică, să reducă consumul de hârtie (favorizând formatele electronice) și să evite risipa de apă.
- Respectarea politicilor: Să cunoască și să aplice politica de mediu a companiei și să participe la instructajele aferente.
- Prevenire și raportare: Să acționeze preventiv pentru a evita poluarea și să raporteze superiorului ierarhic orice incident sau risc de mediu.
- Implicare: Să contribuie cu sugestii și propuneri pentru îmbunătățirea performanței de mediu a companiei.
8.4. Confidențialitate și Protecția Datelor (Rolul angajatului)
Titularul postului se obligă să păstreze confidențialitatea absolută asupra tuturor informațiilor și datelor (comerciale, tehnice, financiare, date personale ale clienților, partenerilor sau colegilor) la care are acces. Acesta va respecta cu strictețe prevederile Regulamentului (UE) 2016/679 (GDPR) și politicile interne de prelucrare a datelor, atât pe durata contractului, cât și după încetarea acestuia.
SECȚIUNEA 9: DREPTURI ȘI BENEFICII
Pe lângă drepturile legale, titularul postului beneficiază de:
- Pachet salarial format din salariu fix și bonusuri de performanță.
- Tichete de masă.
- Abonament de servicii medicale la o clinică privată.
- Asigurare de viață/accidente.
- [Număr] zile de concediu de odihnă suplimentare.
- Acces la programe de formare profesională plătite de companie.
- Decontarea transportului (dacă este cazul).
SECȚIUNEA 10: DISPOZIȚII FINALE
Prezenta fișă de post constituie anexă la Contractul Individual de Muncă și face parte integrantă din acesta. Poate fi revizuită periodic, iar orice modificare va fi adusă la cunoștința angajatului prin act adițional. Nerespectarea atribuțiilor și obligațiilor din prezenta fișă de post poate atrage răspunderea disciplinară a salariatului, conform Codului Muncii și Regulamentului Intern.