FIȘĂ DE POST INGINER MATERIALE DE CONSTRUCTII

Nr. Înregistrare: [Număr de înregistrare intern]
Data intrării în vigoare: [Data]

SECȚIUNEA 1: IDENTIFICAREA POSTULUI

1.1. Denumirea postului:INGINER MATERIALE DE CONSTRUCTII

1.2. Cod C.O.R.:214903

1.3. Departamentul: [Numele Departamentului]

1.4. Nivelul postului: De execuție / De coordonare

1.5. Locația: [Sediu / Punctul de lucru / Terti / Remote / Mobil / Mixt ]

SECȚIUNEA 2: RELAȚII ORGANIZATORICE

2.1. Relații ierarhice (de subordonare):

Se subordonează direct: [Funcția superiorului ierarhic direct]

2.2. Relații de coordonare (dacă este cazul):

Coordonează activitatea: [Specificați rolurile/echipele coordonate]

2.3. Relații funcționale (de colaborare):

Interne: Colaborează cu proiectanții structurali, inginerii de producție, tehnicienii de laborator, managerii de calitate și departamentul de achiziții pentru asigurarea conformității materialelor cu specificațiile tehnice și reglementările în vigoare. Externe: Colaborează cu furnizorii de materiale, laboratoarele de încercări acreditate, organismele de certificare și reprezentanții autorităților de control pentru validarea performanțelor materialelor și obținerea aprobărilor necesare.

SECȚIUNEA 3: SCOPUL GENERAL AL POSTULUI

"Inginerul materiale de construcții este responsabil cu cercetarea, dezvoltarea, testarea și evaluarea materialelor utilizate în construcții, precum beton, lemn, metal și materiale compozite. El asigură conformitatea acestora cu standardele de calitate și reglementările tehnice, propunând soluții inovatoare pentru îmbunătățirea performanțelor și durabilității structurilor. De asemenea, monitorizează procesele de producție, oferă consultanță privind alegerea materialelor optime pentru proiecte specifice și contribuie la rezolvarea problemelor legate de comportamentul materialelor în condiții reale de exploatare."

SECȚIUNEA 4: ATRIBUȚII ȘI RESPONSABILITĂȚI PRINCIPALE

- Efectuarea de investigații privind caracterizarea fizico-mecanice și chimice ale materialelor de construcții (betoane, mortare, argile, lemn, piatră, metal, polimeri).
- Realizarea de încercări de laborator conform standardelor naționale și internaționale (EN, ASTM, SR) pentru determinarea proprietăților materialelor.
- Participarea la elaborarea de rețete de beton și mortare, optimizând compoziția pentru a satisface cerințele de rezistență, durabilitate și prelucrabilitate.
- Analiza rezultatelor încercărilor și elaborarea de rapoarte tehnice detaliate, cu interpretarea datelor și formularea de concluzii.
- Participarea la proiectarea structurilor de construcții, oferind consultanță privind alegerea materialelor optime și a tehnicilor de execuție.
- Evaluarea performanțelor materialelor în condiții reale de exploatare, prin investigații in situ și analiza comportamentului acestora în timp.
- Participarea la identificarea și rezolvarea problemelor legate de degradarea materialelor și de deteriorarea structurilor.
- Monitorizarea calității materialelor livrate de furnizori, prin efectuarea de controale de recepție și verificarea conformității cu specificațiile tehnice.
- Participarea la cercetarea și dezvoltarea de noi materiale și tehnologii de construcții, cu scopul de a îmbunătăți performanțele și durabilitatea structurilor.
- Elaborarea de specificații tehnice pentru materiale de construcții, în conformitate cu reglementările și standardele în vigoare.
- Verificarea documentației tehnice (certificate de conformitate, declarații de performanță) pentru materiale de construcții.
- Participarea la audituri de calitate și la investigații privind accidente sau incidente legate de materiale de construcții.
- Asigurarea respectării normelor de siguranță și protecție a mediului în procesul de producție și utilizare a materialelor de construcții.
- Efectuarea de analize de costuri și de beneficii pentru diferite materiale de construcții, cu scopul de a optimiza investițiile.
- Participarea la elaborarea de studii de fezabilitate pentru proiecte de construcții, evaluând impactul materialelor asupra costurilor și durabilității."

SECȚIUNEA 5: CERINȚELE POSTULUI

5.1. Studii și Calificări:

- Diplomă de licență sau master în științe ale materialelor, inginerie civilă, inginerie de mediu sau specializări înrudite.
- Cunoștințe solide de chimie, fizică și mecanică a materialelor.
- Familiarizare cu standardele de performanță și reglementările tehnice aplicabile materialelor de construcții (EN, ASTM, SR).
- Cunoștințe de laborator și experiență în efectuarea de încercări pe materiale (betoane, mortare, lemn, metal, polimeri).
- Abilități de interpretare a rezultatelor încercărilor și de redactare a rapoartelor tehnice.
- Cunoștințe de software specializat pentru analiza materialelor (ex: modele de simulare a comportamentului betonului, software de analiză statistică).
- Certificare în domeniul managementului calității (ex: ISO 9001) constituie un avantaj.
- Cunoștințe de limbi străine (engleză, germană) constituie un avantaj, în special pentru accesarea documentației tehnice și a standardelor internaționale.
- Cursuri de formare profesională în domeniul materialelor de construcții și al tehnicilor de încercare.
- Certificare în domeniul siguranței și sănătății în muncă, conform legislației în vigoare.
- Familiarizarea cu principiile sustenabilității și cu impactul asupra mediului al materialelor de construcții.
- Cursuri de specializare în domeniul betonului, mortarelor, lemnului, metalelor și polimerilor, în funcție de specificul activității.
- Atestat de liberă practică în domeniul construcțiilor (dacă este necesar, în funcție de legislație).
- Familiarizarea cu principiile modelării informaționale a construcțiilor (BIM) și utilizarea software-urilor asociate."

5.2. Experiență Profesională:

- Experiență minimă de 2 ani în domeniul materialelor de construcții, preferabil în laboratoare de încercări, centre de cercetare sau fabrici de materiale.
- Experiență în efectuarea de încercări de laborator conform standardelor naționale și internaționale (EN, ASTM, SR) pentru beton, mortare, lemn, metal și polimeri.
- Experiență în analiza rezultatelor încercărilor și în elaborarea de rapoarte tehnice detaliate.
- Experiență în proiectarea de amestecuri de beton și mortare, optimizând compoziția pentru a satisface cerințele de rezistență, durabilitate și prelucrabilitate.
- Experiență în evaluarea performanțelor materialelor de construcții în condiții reale de exploatare.
- Experiență în rezolvarea problemelor legate de calitatea materialelor de construcții.
- Experiență în colaborarea cu echipe multidisciplinare (ingineri civili, arhitecți, proiectanți).
- Experiență în utilizarea software-urilor specializate pentru analiza materialelor și pentru modelarea comportamentului structurilor.
- Experiență în implementarea și menținerea sistemelor de management al calității în domeniul construcțiilor.
- Experiență în efectuarea de audituri interne și externe pentru evaluarea conformității cu standardele de calitate.
- Experiență în redactarea de specificații tehnice pentru materiale de construcții.
- Experiență în lucrul cu baze de date și în gestionarea informațiilor tehnice.
- Experiență în prezentarea de rezultate și de recomandări către clienți și către alte părți interesate.
- Experiență în investigarea și rezolvarea reclamațiilor legate de calitatea materialelor de construcții.
- Experiență în lucrul cu echipamente de laborator și în asigurarea funcționării corecte a acestora.
- Experiență în monitorizarea tendințelor din domeniul materialelor de construcții și în adaptarea metodelor de lucru în consecință."

5.3. Competențe Tehnice (Cunoștințe):

- Cunoașterea aprofundată a proprietăților fizice, chimice și mecanice ale materialelor de construcții.
- Familiarizare cu standardele de încercare și performanță (EN, ASTM, SR).
- Operare fluentă a echipamentelor de laborator pentru încercări pe materiale (ex: presă universală, mortarometru, aparat Foucault).
- Utilizarea software-urilor de analiză statistică a datelor experimentale (ex: Excel, Minitab).
- Cunoștințe solide de chimie, fizică și mecanică a materialelor.
- Interpretarea corectă a rezultatelor încercărilor și elaborarea de rapoarte tehnice.
- Utilizarea software-urilor de modelare a materialelor (ex: modele constitutive pentru beton).
- Cunoștințe de utilizare a sistemelor CAD (ex: AutoCAD) pentru desenarea schemelor de încercare.
- Utilizarea eficientă a pachetelor Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Operare PC și cunoștințe de utilizare a internetului pentru căutarea de informații tehnice.
- Cunoașterea principiilor de bază ale managementului calității (ISO 9001).
- Utilizarea software-urilor de gestiune a bazelor de date pentru stocarea și analiza datelor experimentale.
- Cunoștințe de utilizare a echipamentelor de măsurare și control a proceselor de producție a materialelor.
- Familiarizare cu principiile modelării informaționale a construcțiilor (BIM).
- Utilizarea software-urilor specializate pentru simularea comportamentului materialelor sub diferite solicitări.
- Cunoștințe de utilizare a echipamentelor de diagnosticare a defectelor în materiale (ex: ecografie).
- Interpretarea corectă a rezultatelor analizelor de laborator (ex: microscopie electronică).
- Cunoștințe de utilizare a instrumentelor de analiză spectrală pentru identificarea compoziției chimice a materialelor.
- Utilizarea eficientă a platformelor de colaborare online pentru comunicare și schimb de informații cu echipele de proiect.

5.4. Competențe Comportamentale (Abilități):

- Capacitate de analiză și sinteză a informațiilor tehnice.
- Abilități de comunicare eficientă, atât verbală, cât și scrisă.
- Capacitate de a lucra în echipă multidisciplinară.
- Orientare către rezultate și respectarea termenelor limită.
- Abilitatea de a identifica și rezolva probleme complexe.
- Capacitate de a lucra sub presiune și în situații de urgență.
- Abilități de negociere și persuasiune.
- Atenție sporită la detalii și acuratețe.
- Abilitatea de a învăța rapid și de a se adapta la schimbări.
- Capacitate de a gestiona conflicte și de a găsi soluții constructive.
- Abilități de leadership și de a motiva echipa.
- Capacitatea de a lua decizii în condiții de incertitudine.
- Orientare către îmbunătățirea continuă și inovație.
- Abilități de prezentare a rezultatelor și de a explica concepte tehnice.
- Capacitatea de a lucra independent și de a-și organiza activitatea.
- Abilități de gestionare a timpului și prioritizare a sarcinilor.
- Capacitatea de a oferi feedback constructiv și de a primi critici.
- Abilități de a construi și menține relații profesionale.
- Capacitatea de a lucra cu persoane cu diferite niveluri de expertiză.
- Abilități de a se adapta la diferite culturi organizaționale.

SECȚIUNEA 6: CRITERII DE EVALUARE A PERFORMANȚEI

Performanța titularului este evaluată periodic de către superiorul ierarhic, pe baza gradului de îndeplinire a atribuțiilor și a indicatorilor de performanță (KPIs), stabiliți de comun acord.

6.1. Indicatori Cantitativi: Număr de rapoarte tehnice întocmite și validate, Număr de încercări de laborator efectuate și documentate, Număr de deviații față de specificațiile tehnice identificate și corectate, Număr de soluții inovatoare implementate pentru îmbunătățirea performanței materialelor, Număr de proiecte finalizate încadrat în buget și termen, Număr de încercări de laborator efectuate cu respectarea standardelor de calitate, Număr de recomandări de îmbunătățire a proceselor de producție a materialelor implementate, Număr de erori sau non-conformități identificate și remediate, Număr de teste de laborator efectuate cu grad de acuratețe conform specificațiilor, Procentaj de reducere a costurilor materialelor prin optimizarea specificațiilor, Procentaj de îmbunătățire a durabilității materialelor prin modificarea compoziției, Număr de brevete sau inovații înregistrate, Procentaj de reducere a timpului de execuție a încercărilor de laborator, Număr de sesiuni de training sau prezentări tehnice susținute, Procentaj de satisfacție a clienților interni sau externi cu privire la calitatea materialelor, Număr de sugestii de îmbunătățire a proceselor de producție implementate, Număr de rapoarte de încercare generate conform standardelor, Număr de teste efectuate cu respectarea procedurilor interne, Număr de probleme tehnice rezolvate în timp util.
6.2. Indicatori Calitativi: Respectarea procedurilor de control al calității, Acuratețea rezultatelor încercărilor de laborator, Calitatea rapoartelor tehnice întocmite, Eficiența comunicării cu alte departamente, Capacitatea de a identifica și rezolva probleme tehnice, Nivelul de expertiză demonstrat în domeniul materialelor de construcții, Gradul de respectare a standardelor și reglementărilor în vigoare, Abilitatea de a propune soluții inovatoare pentru îmbunătățirea performanței materialelor, Capacitatea de a lucra independent și de a lua decizii tehnice, Nivelul de colaborare și spiritul de echipă, Respectarea termenelor limită și a bugetelor alocate, Abilitatea de a se adapta la schimbări și de a învăța continuu, Calitatea interacțiunii cu furnizorii și partenerii, Capacitatea de a transmite informații tehnice într-un mod clar și concis, Nivelul de inițiativă și proactivitate în identificarea și rezolvarea problemelor, Respectarea confidențialității informațiilor, Capacitatea de a oferi feedback constructiv și de a primi critici, Nivelul de implicare în îmbunătățirea continuă a proceselor, Capacitatea de a gestiona situații de urgență și de a lua decizii rapide, Nivelul de profesionalism și etică în relația cu colegii și clienții.
6.3. Indicatori Comportamentali: Orientare către detalii și acuratețe, Abilitatea de a lucra sub presiune, Capacitate de a lua inițiativă, Abilități de comunicare eficientă, Flexibilitate și adaptabilitate, Capacitate de rezolvare a problemelor, Abilități de lucru în echipă, Orientare către rezultate, Capacitatea de a învăța rapid, Abilitatea de a gestiona timpul eficient, Capacitatea de a lucra independent, Abilitatea de a lua decizii, Abilitatea de a oferi feedback constructiv, Abilitatea de a gestiona conflicte, Capacitatea de a influența, Abilitatea de a motiva, Abilitatea de a delega, Capacitatea de a construi relații, Abilitatea de a negocia, Abilitatea de a prezenta, Abilitatea de a conduce, Abilitatea de a planifica, Abilitatea de a prioritiza, Abilitatea de a organiza, Abilitatea de a coordona.

SECȚIUNEA 7: CONDIȚIILE POSTULUI

7.1. Program de lucru: 8 ore/zi, 40 ore/săptămână, de Luni până Vineri.

7.2. Tipul contractului: Contract individual de muncă pe perioadă [nedeterminată/determinată].

7.3. Condiții de muncă: Activitate la birou, cu posibile deplasări în interes de serviciu.

7.4. Cerințe medicale și psihologice minime conform (HG 355/2007) :
Examenul medical este obligatoriu la angajare și periodic : DA
Examenul psihologic este obligatoriu la angajare și periodic : DA

7.5. Echipamente din dotare:
Microscop optic, Microscop electronic (SEM, TEM), Aparatură pentru determinarea rezistenței mecanice (universal testing machine), Aparat de determinare a durității (Rockwell, Vickers, Brinell), Aparatură pentru analiza chimică (spectrometru de emisie atomică, spectrometru de absorbție atomică), Aparat de determinare a conținutului de umiditate, Aparat de determinare a permeabilității, Aparatură pentru analiza termică (DSC, TGA), Aparat de determinare a densității, Aparatură pentru testarea impermeabilității la apă, Aparat de determinare a gradului de retracție, Aparatură pentru testarea îngheț-dezgheț, Software de modelare și simulare a materialelor, Software de analiză statistică, Stație de sudură (în cazul materialelor sudate), Echipament de protecție individuală (EPI) conform specificațiilor, Calibre și etaloane pentru verificarea instrumentelor de măsură, Aparatură pentru testarea coroziunii, Aparat pentru determinarea conductivității termice, Aparat pentru determinarea coeficientului de dilatare termică..

SECȚIUNEA 8: OBLIGAȚII LEGALE ȘI ADMINISTRATIVE ALE ANGAJATULUI

8.1. Sănătate și Securitate în Muncă (SSM)

Titularul postului are obligația să își însușească și să respecte cu strictețe legislația SSM (Legea 319/2006) și instrucțiunile proprii. Principalele obligații includ:

  1. Să își desfășoare activitatea, în conformitate cu calificarea și instruirea sa, precum și cu instrucțiunile primite din partea angajatorului, astfel încât să nu expună la pericol de accidentare sau îmbolnăvire profesională atât propria persoană, cât și alte persoane.
  2. Să utilizeze corect mașinile, aparatura, uneltele, substanțele periculoase, echipamentele de transport și alte mijloace de producție.
  3. Să utilizeze corect echipamentul individual de protecție acordat și, după utilizare, să îl înapoieze sau să îl păstreze la locul destinat.
  4. Să nu procedeze la scoaterea din funcțiune, la modificarea, schimbarea sau înlăturarea arbitrară a dispozitivelor de securitate proprii ale echipamentelor și să utilizeze corect aceste dispozitive.
  5. Să comunice imediat angajatorului și/sau lucrătorilor desemnați orice situație de muncă despre care au motive întemeiate să o considere un pericol pentru securitate și sănătate, precum și orice deficiență a sistemelor de protecție.
  6. Să aducă la cunoștința conducătorului locului de muncă și/sau angajatorului accidentele suferite de propria persoană.
  7. Să coopereze cu angajatorul și/sau cu lucrătorii desemnați pentru a face posibilă realizarea oricăror măsuri sau cerințe dispuse de către inspectorii de muncă și inspectorii sanitari.
  8. Să coopereze cu angajatorul și/sau cu lucrătorii desemnați pentru a permite angajatorului să se asigure că mediul de muncă și condițiile de lucru sunt sigure și fără riscuri.
  9. Să își însușească și să respecte prevederile legislației din domeniul securității și sănătății în muncă și măsurile de aplicare a acestora.
  10. Să nu înceapă lucrul dacă există pericole de accidentare. Eliminarea defectelor trebuie realizată numai de către personalul specializat.
  11. Să nu vină la serviciu în stare de ebrietate sau sub influența substanțelor stupefiante și să nu le introducă la locul de muncă.
  12. Să dea relațiile solicitate de către inspectorii de muncă și inspectorii sanitari.

8.2. Situații de Urgență (SU)

Titularul postului are obligația să cunoască și să respecte normele de apărare împotriva incendiilor (PSI) și de protecție civilă.

  1. Să respecte regulile și măsurile de apărare împotriva incendiilor, aduse la cunoștință de conducerea companiei.
  2. Să utilizeze substanțele periculoase, instalațiile și echipamentele potrivit instrucțiunilor tehnice.
  3. Să nu efectueze manevre nepermise sau modificări neautorizate ale sistemelor și instalațiilor de apărare împotriva incendiilor.
  4. Să comunice imediat conducătorului locului de muncă orice încălcare a normelor, situație de pericol de incendiu sau defecțiune sesizată la sistemele de protecție.
  5. Să coopereze cu personalul specializat (cadrul tehnic PSI) pentru realizarea măsurilor de apărare împotriva incendiilor.
  6. Să acționeze, în conformitate cu procedurile stabilite, în cazul apariției oricărui pericol iminent de incendiu.
  7. Să furnizeze persoanelor abilitate toate datele și informațiile de care are cunoștință referitoare la producerea incendiilor.
  8. Să beneficieze gratuit de echipament de protecție individuală și tratament medical în caz de dezastru.
  9. Să beneficieze de măsurile de protecție socială prevăzute de lege pentru perioadele de întrerupere a activității impuse de situații de urgență.
  10. Să respecte normele, regulile și măsurile de protecție civilă stabilite.
  11. Să participe la instruiri, exerciții și aplicații de protecție civilă.

8.3. Protecția Mediului

Titularul postului are un rol activ în susținerea politicilor de mediu ale companiei. Principalele obligații includ:

  1. Gestionarea deșeurilor: Să colecteze selectiv deșeurile (hârtie, plastic, sticlă etc.) în recipientele special marcate și să predea deșeurile periculoase (baterii, tonere) conform procedurii interne.
  2. Utilizarea resurselor: Să utilizeze rațional energia electrică, să reducă consumul de hârtie (favorizând formatele electronice) și să evite risipa de apă.
  3. Respectarea politicilor: Să cunoască și să aplice politica de mediu a companiei și să participe la instructajele aferente.
  4. Prevenire și raportare: Să acționeze preventiv pentru a evita poluarea și să raporteze superiorului ierarhic orice incident sau risc de mediu.
  5. Implicare: Să contribuie cu sugestii și propuneri pentru îmbunătățirea performanței de mediu a companiei.

8.4. Confidențialitate și Protecția Datelor (Rolul angajatului)

Titularul postului se obligă să păstreze confidențialitatea absolută asupra tuturor informațiilor și datelor (comerciale, tehnice, financiare, date personale ale clienților, partenerilor sau colegilor) la care are acces. Acesta va respecta cu strictețe prevederile Regulamentului (UE) 2016/679 (GDPR) și politicile interne de prelucrare a datelor, atât pe durata contractului, cât și după încetarea acestuia.

SECȚIUNEA 9: DREPTURI ȘI BENEFICII

Pe lângă drepturile legale, titularul postului beneficiază de:

  • Pachet salarial format din salariu fix și bonusuri de performanță.
  • Tichete de masă.
  • Abonament de servicii medicale la o clinică privată.
  • Asigurare de viață/accidente.
  • [Număr] zile de concediu de odihnă suplimentare.
  • Acces la programe de formare profesională plătite de companie.
  • Decontarea transportului (dacă este cazul).

SECȚIUNEA 10: DISPOZIȚII FINALE

Prezenta fișă de post constituie anexă la Contractul Individual de Muncă și face parte integrantă din acesta. Poate fi revizuită periodic, iar orice modificare va fi adusă la cunoștința angajatului prin act adițional. Nerespectarea atribuțiilor și obligațiilor din prezenta fișă de post poate atrage răspunderea disciplinară a salariatului, conform Codului Muncii și Regulamentului Intern.